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去年一行業(yè)會議上我問某嘉賓：特斯拉汽車給你帶來的最大啟發(fā)是什么？他回答：是一種“開源硬件”的思路。很喜歡“開源”這個概念，決定把它引用
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類：
一、電子煙主體設(shè)備方面
事件一：電子煙“溫控”技術(shù)的普及
“溫控”技術(shù)在2014年底和2015年初還是“純概念性”的技術(shù)。而經(jīng)過短短的半年時間，
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律顧問制度的建立，首先需要結(jié)合行業(yè)性質(zhì)，了解行業(yè)法制建設(shè)的現(xiàn)狀，明確企業(yè)法律顧問與企業(yè)法律顧問制度之間的概念差，梳理出已經(jīng)存在和將會面臨的問題
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抽吸霉變的卷煙和假冒卷煙。
吸煙有害健康本應(yīng)是針對不適宜吸煙的人員而言，針對過量抽吸而言，由于概念籠統(tǒng)，社會產(chǎn)生誤解，成了針對所有吸煙者
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破。
在煙草行業(yè)內(nèi)部，對本次卷煙消費稅改革進行了較為形象的定義：卷煙提稅順價。但是，也仍然也大部分行業(yè)基層工作人員對于這一概念還是一知半解，
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，有的只提及概念沒有給予解釋，有的雖然解釋了概念，但含含糊糊，甚至是錯誤的解釋，自然不能令人信服，在實際入戶核查中
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，幾乎任何延伸需求都可以找到供給。
由此，我們可以推出“顧客完整度”的概念，以豐富“顧客滿意度”的維度。完整不一定帶來滿意，但不完整則一定
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在一個“二次元”世界呵！中西方的營銷家們，可能在做同樣的事情，語言卻像是在平行空間一樣，尤為差異在兩點上：基本概念和策略。
差異
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市場如何實現(xiàn)“主流化”首先要弄清概念，其次要搞明方向，最后要抓好落實。
從概念上來講，“細(xì)支煙”通常是指卷煙煙支直徑比普通卷煙小，包裝新穎、時尚
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，制定了幾點的措施。
一、崗位績效管理概述
（一）崗位績效的概念
崗位績效（Job preformance），
