為您找到相關(guān)結(jié)果 12821 篇
-
營銷策劃、細支卷煙、雪茄煙培育技巧、現(xiàn)代卷煙零售終端管理系統(tǒng)運行等方面展開，并就如何利用粉絲思維提升客戶經(jīng)理“135”工作法應(yīng)用水平、如何利用平臺思維提升市場經(jīng)理“135”工作法應(yīng)用
-
建設(shè)。
“管理人員課堂”旨在持續(xù)提升管理人員學習、發(fā)現(xiàn)問題以及持續(xù)改善的能力，并以此為平臺按月組織全體管理人員開展“管理方法、管理工具、管理技巧和經(jīng)驗”的交流分享，促進管理人員不斷學習進步
-
，幫助整理店內(nèi)商品，推進零售終端硬件改造，其次，客戶經(jīng)理幫助客戶了解銷售情況、傳授品牌推介技巧以及從品牌上柜、卷煙訂購等方面幫助零售客戶制定銷售計劃
-
和技巧，向卷煙零售客戶宣傳好，解釋到位，化解客戶抱怨，取得客戶的理解，贏得客戶的支持。
真心引導(dǎo)提振信心。對新上市的品牌規(guī)格
-
自救工作。在安全管理員講解了火災(zāi)特性、滅火器的工作原理及使用方法以及逃生技巧等注意事項之后，演習正式開始。參加演練的人員按照“救人第一”的原則，兵分三路迅速行動，
-
，內(nèi)管部門強化過程監(jiān)督。
四是營造培育氛圍。將客戶盈利和品牌發(fā)展相結(jié)合，開展零售客戶品牌培育技巧指導(dǎo)，幫助零售客戶提升經(jīng)營業(yè)績，調(diào)動零售客戶品牌
-
進一步豐富培訓內(nèi)容、強化培訓效果。通過培訓，參訓人員基本掌握了重點牌號卷煙真?zhèn)舞b別方法和技巧，為進一步做好專賣管理、卷煙營銷、客戶服務(wù)工作打下了良好基礎(chǔ)。
下一步
-
（分公司）將通過對零售客戶進行實地指導(dǎo)、重點關(guān)注、漸漸培養(yǎng)，逐步提高零售客戶的經(jīng)營能力和服務(wù)技巧，指導(dǎo)客戶針對消費者不同的收入、個人喜好、吸食習慣
-
，培訓內(nèi)容以煙草專賣法律法規(guī)、銷售技巧、經(jīng)營理念等為主，不斷提升客戶經(jīng)營信心，增強經(jīng)營能力。
-
了玉煙質(zhì)量信得過班組建設(shè)成果?，F(xiàn)場專家評審與參賽班組作了項目交流，從發(fā)布內(nèi)容、形式、技巧等多個方面進行了指導(dǎo)。
玉溪卷煙廠于2015年榮獲“全國質(zhì)量信得過班組”榮譽稱號，
