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煙草在線施秉消息 為規(guī)范專業(yè)化分級散葉收購流程，讓各崗位人員進一步熟悉了工作流程，有效提高專業(yè)化分級人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。8月8日-9日，貴州省施秉縣分公司在
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，使之轉(zhuǎn)化為實際工作行為。
四是不斷優(yōu)化崗位工作流程，把流程操作與績效考核緊密結(jié)合起來，確保工作流程運轉(zhuǎn)順暢，工作任務(wù)落實到位，不斷
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管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進一步明確職責(zé)，強調(diào)紀律，重申要求，確保專賣內(nèi)管工作順利開展?！? 二是加強完善內(nèi)管工作制度和工作流程。對內(nèi)管工作制度和工作流程
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培訓(xùn)授課，培訓(xùn)重點講解了新《績效考核管理辦法》與以往考核辦法的不同之處，逐一介紹了一級考評（自評）流程、二級考核工作流程、三級督察工作流程及
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煙草專賣零售許可證管理流程、市場監(jiān)管工作流程部分進行了系統(tǒng)講解，結(jié)合實務(wù)操作和文書使用進一步規(guī)范煙草專賣零售許可證的新辦和后續(xù)管理、執(zhí)法檢查、舉報兌現(xiàn)等具體工作流程，并制定和完善
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廉政風(fēng)險等級評審結(jié)果，有針對性地完善防控的管理制度、工作流程和監(jiān)督檢查措施，根據(jù)風(fēng)險防控中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時修改和完善內(nèi)部規(guī)章制度，優(yōu)化
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，灌輸貫標思想，強化對工作標準化的學(xué)習(xí)領(lǐng)會，并適時開展討論和理論測試。
二是做好與實際工作的結(jié)合。將貫標納入到實際工作中，將工作流程標準化是
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，對現(xiàn)有的工作流程和制度進行全面梳理、整合、匯編，實現(xiàn)了內(nèi)管工作流程化操作。二是嚴肅紀律，提高執(zhí)行力。嚴格按照規(guī)定的工作標準、工作程序進行卷煙銷售、品牌培育
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調(diào)查核實相結(jié)合的方式，通過對辛街鄉(xiāng)鄒里村種煙田塊和對煙農(nóng)走訪核實，清除不適用煙葉整個工作流程規(guī)范有序。
在處理不適用煙葉清除工作中，先由合作社負責(zé)集中組織煙農(nóng)
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）近期全員共建形象店所采集到的形象照片進行集中討論點評，進一步統(tǒng)一全員對形象店建設(shè)的認識與標準?？h局（營銷部）負責(zé)人重點就“十知”客戶培育工作流程
