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,影響了服務(wù)效能,制約了服務(wù)的深度和廣度。
三、縣級局加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的有效途徑
加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè),對于縣級局凝心聚力穩(wěn)增長、提結(jié)構(gòu)、促改革
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整店打造工作。組內(nèi)的客戶經(jīng)理做好店面選擇、客戶意愿摸查等前期工作,組員合力做好硬件安裝、終端系統(tǒng)使用指導工作,并督促客戶正常掃碼,拓寬上柜寬度。通過聚力打造
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,記者采訪了試點單位中的南寧、百色兩家市局(公司)。
現(xiàn)代終端是廣西煙草商業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的“壓艙石”。專銷零聚力現(xiàn)代終端建設(shè),同心劃槳揚帆
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上下一心、凝心聚力、下大力氣必須做好的工作。尤其在當前復(fù)雜的經(jīng)濟發(fā)展形勢,省產(chǎn)“金圣”品牌在全國卷煙品牌中處于相對弱勢的地位,要實現(xiàn)“卷煙上水平”的目標,就更加
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;形成強大威懾力,有的放矢地進行監(jiān)管和檢查,努力做到“守土有責、守土盡責”。在內(nèi)部監(jiān)管方面,圍繞市場化取向改革下監(jiān)管新方式,不斷提升專銷聚力水平
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;但從增長量來看,距離800萬箱的目標任務(wù),還有巨大的空間和潛力。這迫切需要行業(yè)上下凝心聚力,奮力拼搏,用超常規(guī)的速度和辦法開拓國際卷煙市場
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過剩、煙葉跨省流動加工危機。面對發(fā)展的壓力和挑戰(zhàn),公司要求全體干部職工凝心聚力,以如履薄冰的危機感和如臨深淵的緊迫感,保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)化“?!睘椤皺C”。鞭策干部
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積極主動參與的前提下進行,不要勉強組合。
2、營銷團隊的合力。樹立營銷團隊的共同目標,有了共同的目標,共同的利益,營銷團隊就有了疑聚力。卷煙營銷
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把品牌作為共同財富,上下一心、凝心聚力、下大力氣做好品牌培育工作。在當前經(jīng)濟發(fā)展形勢下,“金圣”品牌培育工作可謂勢在必行。煙草行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和環(huán)境要求實現(xiàn)“卷煙上水平”的目標
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牽引機制,選定質(zhì)量控制難點成立相應(yīng)課題組,在人力物力方面予以資源保障,做到聚力成錐,逐點突破。其次要確立攻堅目標,堅持目標