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的高度來衡量一個人的職業(yè)素養(yǎng)。有責(zé)任感的人，遇到工作上的問題敢于擔(dān)當(dāng)，絕不蠅營狗茍，栽贓嫁禍。有責(zé)任感的人，必然不會超越法律的界限去做任何害人害己
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奉獻著、勤懇地工作著。為了捍衛(wèi)煙草專賣法律的尊嚴(yán)，許多專賣員在專賣打假、清理市場的道路上一步一個腳印，穩(wěn)扎穩(wěn)打，不斷前進，流過汗也流過血
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;樹立“法律面前人人平等、制度面前沒有特權(quán)、制度約束沒有例外”的觀念。在日常工作中，注重把握工作制度的要求和標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，做到在學(xué)中干，在干
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：萬事開頭難，只要肯學(xué)，就能掌握。聽了這句話，猶如吃下了定心丸，心頭的負擔(dān)頓時輕了許多。接下來要做的就是盡快熟悉專賣相關(guān)法律法規(guī)、許可和執(zhí)法
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注意致癮物減少對煙民健康的副作用和煙草黑市產(chǎn)品的泛濫。食品藥品管理局將不得不在監(jiān)管中考慮這些復(fù)雜的問題。
根據(jù)2009年出臺的一部法律，食品藥品管理局被授予監(jiān)管煙草行業(yè)的權(quán)力。這個機構(gòu)
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員工能夠依法辦事，能夠依程序做事。部分員工在工作中存在著失職、不作為、亂作為、濫用職權(quán)、玩忽職守或者徇私舞弊等行為，應(yīng)加強對員工的問責(zé)力度，對于違反法律
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，達到工作要求，他又重新拿起了考駕駛員時的教科書，認真的學(xué)習(xí)交通法律法規(guī)，熱情的向老司機們請教，掌握車輛維修技巧，認真總結(jié)
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的工作匯報。姜玉泉對株洲煙草工作給予了充分肯定，他認為株洲市局嚴(yán)格貫徹落實煙草專賣法律法規(guī)，面對復(fù)雜的市場環(huán)境，在卷煙物流、市場管理、營銷服務(wù)等卷煙零售終端建設(shè)方面
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到煙草就會普遍認為這是一個害人害已的東西，象毛翰教授那樣甚至把煙草等同于毒品，把煙草行業(yè)等同于制造、販賣毒品的行業(yè)，列入了法律所要堅決打擊的“黃、賭、毒”的行列
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客戶品牌培育的技巧。零售客戶對行業(yè)的認識，對公司政策、法律法規(guī)、經(jīng)營理念的理解和把握是提升品牌培育能力的關(guān)鍵。要以提高零售客戶的品牌培育技巧為目的，加強零售客戶的培訓(xùn)
