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;缺乏可行的考核辦法，企業(yè)資金收支、對投資決策情況、對外擔(dān)保等或有負(fù)債、利潤分配等重大決策掌握不全，投資決策隨意性大，企業(yè)財務(wù)人員對經(jīng)營情況處于從屬
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工，保證外觀色度、感官評吸、總糖變異系數(shù)和煙堿變異系數(shù)等指標(biāo)控制模塊的質(zhì)量及均勻性。
“在配方打葉過程中進(jìn)行質(zhì)量控制和管理，就好比做菜過程中擇好菜、配好料、掌握好火候
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，就在過橋的時候，三輪車把沒掌握好，稍稍打偏一點(diǎn)，車輪就順勢側(cè)立著卡在了橋上，曲晨霞人已經(jīng)和車上的貨物一起掉進(jìn)了小河里。那時路上也沒有一個人
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走得太遠(yuǎn)而容易成為陌生人，也不能距離太近而缺乏安全感導(dǎo)致疏遠(yuǎn)。所以，人際交往中要掌握一個“度”的問題，懂得“親密并非無間，美好需要距離
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應(yīng)付檢查，從而能了解真實(shí)的卷煙市場凈化情況。所以，作為上級煙草專賣局，要充分利用這一有效的檢查手段，全面掌握市場監(jiān)管中存在的問題，
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調(diào)研，拜訪客戶，熟悉當(dāng)前市場上流通的一些煙的基本情況、明碼標(biāo)價和庫存等。根據(jù)市場實(shí)際情況推薦主打品牌，掌握市場運(yùn)作的規(guī)律，讓我逐步了解到不能一味賣
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;思想政治工作要針對員工的各種心理狀態(tài)，加大對員工的心理健康教育力度，深入普及心理健康知識，讓員工了解和掌握一些必要的心理調(diào)適技巧。通過邀請心理專家教授進(jìn)行輔導(dǎo)授課
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“三環(huán)”意指工業(yè)企業(yè)與商業(yè)企業(yè)、商業(yè)企業(yè)與零售終端、零售終端與消費(fèi)者這三個環(huán)節(jié)。當(dāng)前各環(huán)節(jié)對品牌信息的掌握，卻隨著信息鏈的不斷延展，信息量逐漸減弱，對品牌
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、技術(shù)易掌握，種煙農(nóng)民在煙葉生產(chǎn)任務(wù)完成后還可以在現(xiàn)有的人力、物力條件下繼續(xù)種植其他經(jīng)濟(jì)作物。2011年，通過發(fā)展副業(yè)，當(dāng)?shù)夭糠趾献魃绯蓡T的收入增加了2000
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活動的主要經(jīng)辦人，必須掌握合同法律知識，懂得如何依法訂立、履行合同，如何正確解決合同糾紛等。煙草企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合國家普法教育，做好合同法及
