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”和引進技術(shù)，獲得新的經(jīng)營理念，出現(xiàn)真正意義上的中國近代民族卷煙工業(yè)企業(yè)。簡氏兄弟的南洋兄弟煙草公司就是在這樣情況下產(chǎn)生的，這就演繹出一幕又一幕以南洋為代表
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青少年控煙管理，引導(dǎo)青少年遠離煙草危害，通過發(fā)布校園控煙倡議書、現(xiàn)場互動，使“不吸煙、我健康、我時尚”的理念深入人心。
●新探健康發(fā)展研究中心在京發(fā)布
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基建”的概念：新型基礎(chǔ)設(shè)施是以新發(fā)展理念為引領(lǐng)，以技術(shù)創(chuàng)新為驅(qū)動，以信息網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)，面向高質(zhì)量發(fā)展需要，提供數(shù)字轉(zhuǎn)型、智能升級、融合
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，4項標準已發(fā)布實施，《烤煙配方模塊產(chǎn)品標準》等3項標準正在申報地方標準?！ ?chuàng)新就要帶領(lǐng)好隊伍。煙葉公司領(lǐng)導(dǎo)團隊是一支倡導(dǎo)技術(shù)創(chuàng)新、思維創(chuàng)新和管理創(chuàng)新“三新”理念的管理團隊
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員工落后的現(xiàn)場管理理念?！ 澳菚r個別同事覺得6S管理是‘面子工程’，每個物品都要用黃線標好位置，每個物品用完都要嚴格恢復(fù)原位，增加了我們的工作量?，F(xiàn)在回頭看
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、月度考核加速轉(zhuǎn)變員工落后的現(xiàn)場管理理念。
“那時個別同事覺得6S管理是‘面子工程’，每個物品都要用黃線標好位置，每個物品用完都要嚴格恢復(fù)原位，增加了我們
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社會公眾對煙草專賣執(zhí)法的監(jiān)督力度。
重監(jiān)管，強服務(wù)，以此為理念，麗江市局持續(xù)深化“放管服”改革。疫情防控期間，麗江市局依托互聯(lián)網(wǎng)辦證
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”，全力抓好市場協(xié)同?！ ∷麄兝喂虡淞ⅰ捌放茝妱t企業(yè)強、品牌興則企業(yè)興”理念，在由小到大、由散到聚的進程中，在歷史底蘊與時代元素的交融淬煉中，鍛造形成了重慶中
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;約翰在這里第一次使用了，98%純度的尼古丁，并在其中添加了一些薄荷醇。而且，他突出一個擬合香煙的設(shè)計理念，就是看起來要跟普通煙一樣，
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“機臺連著柜臺、心中裝著市場”，全力抓好市場協(xié)同。
他們牢固樹立“品牌強則企業(yè)強、品牌興則企業(yè)興”理念，在由小到大、由散到聚的進程中，在歷史底蘊與時代元素
