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扎緊籬笆,嚴(yán)查非法卷煙流通。一方面,對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)違規(guī)戶、銷售大戶進(jìn)行檢查,另一方面,加強(qiáng)對(duì)物流寄遞業(yè)的監(jiān)管,堅(jiān)決杜絕非法卷煙
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聯(lián)動(dòng),凝心聚力。完善打假打私協(xié)作機(jī)制,凝聚各方力量,助力打贏打假打私持久戰(zhàn)。一方面要充分發(fā)揮“四員聯(lián)動(dòng)”的作用,專銷結(jié)合,持續(xù)加強(qiáng)卷煙市場(chǎng)監(jiān)管
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聚焦文化創(chuàng)新,讓職工成為企業(yè)文化的“親歷者”。一方面,創(chuàng)新開(kāi)展“我的上煙文化名片”線上H5宣傳活動(dòng),讓職工通過(guò)手機(jī)端回顧和見(jiàn)證工廠文化建設(shè)的歷程。另一方面
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)始終將科技項(xiàng)目攻關(guān)和群眾性創(chuàng)新活動(dòng)作為破解企業(yè)發(fā)展瓶頸問(wèn)題的關(guān)鍵抓手,一方面,加大創(chuàng)新機(jī)制建設(shè)和創(chuàng)新人才的培養(yǎng),積極營(yíng)造會(huì)創(chuàng)新、能創(chuàng)新、善創(chuàng)新的氛圍,拓展員工參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的渠道,提高基層員工發(fā)現(xiàn)問(wèn)題
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2016年“七五”普法活動(dòng)啟動(dòng)以來(lái),南纖公司緊緊圍繞依法治企、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)和履行社會(huì)責(zé)任開(kāi)展企業(yè)法治建設(shè)和宣傳教育工作。一方面公司狠抓制度建設(shè),完善組織隊(duì)伍,依托
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表?yè)P(yáng)。
自2016年“七五”普法活動(dòng)啟動(dòng)以來(lái),南纖公司緊緊圍繞依法治企、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)和履行社會(huì)責(zé)任開(kāi)展企業(yè)法治建設(shè)和宣傳教育工作。一方面公司狠抓制度建設(shè),完善組織隊(duì)伍,
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認(rèn)知,達(dá)成共識(shí),凝聚發(fā)展合力。
二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高戰(zhàn)斗力。積極開(kāi)展“一面黨員就是一面旗”活動(dòng),全體黨員干部走訪零售客戶400余戶,堅(jiān)持
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和生活提供便利,也為工廠智能制造奠定基礎(chǔ)。
一方面,以數(shù)據(jù)支撐,提升信息交互效率。工廠根據(jù)需要為不同人員設(shè)置系統(tǒng)查看權(quán)限,有針對(duì)性地提供
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,不斷引導(dǎo)客戶提高品牌,尤其是新品的推薦宣傳能力。
堅(jiān)持“兩制度”,提高客戶消費(fèi)跟蹤質(zhì)量。堅(jiān)持會(huì)員達(dá)標(biāo)制與會(huì)員掃碼制,一方面通過(guò)日常拜訪
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創(chuàng)效,按照中央“三去一降一補(bǔ)”決策部署和公司推進(jìn)品質(zhì)革命目標(biāo)要求,應(yīng)用精益管理的理念、方法及工具,積極開(kāi)展黨員領(lǐng)題攻堅(jiān)和精益管理專項(xiàng)研究,一方面著力