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老板講煙草的法律法規(guī)，引導他要守法誠信經(jīng)營。一次，呂老板的一個朋友從深圳回來，送給他一條“三五”煙，由于他不喜好抽外煙，就轉(zhuǎn)送
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、概率、線性規(guī)劃、審計、工程、法律等各方面的知識，以保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量。在風險管理中，管理領(lǐng)域的知識尤為重要，但是，煙草企業(yè)內(nèi)部審計人員，
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聯(lián)系、協(xié)調(diào)各方的重任；要經(jīng)常組織檔案管理人員學習檔案法律法規(guī)，樹立檔案工作的責任感，提高做好檔案工作的自覺性。
（二）強化培訓
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焦油卷煙知名度不高，造成適銷人群較少，不利于低焦油卷煙品牌培育。
機會（O）：1、外部經(jīng)營環(huán)境方面，國、內(nèi)外相關(guān)法律
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、高質(zhì)量地去爭取完成。
3、做到堅持到底
不拋棄每一位客戶，不管客戶經(jīng)營規(guī)模大小，只有其在法律允許范圍內(nèi)從事合法的卷煙經(jīng)營活動，都要為他們提供高質(zhì)量
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;它通過規(guī)定與制度的手段來規(guī)范全體員工的行為，是法律、道德、科學技術(shù)和文化意識在煙草企業(yè)的具體反映，是煙草企業(yè)經(jīng)營作風、精神面貌、人際關(guān)系的動態(tài)體現(xiàn)，也是煙草
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，也要深入學習卷煙購進、市場營銷、物流配送、專賣管理等全部工作環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)流程，不斷豐富自己的專業(yè)技能，提高崗位勝任力。二是學習相關(guān)法律法規(guī)，
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；每年組織統(tǒng)招大學生和新招員工入職培訓；專賣法律文書與案卷制作等等競賽專題、內(nèi)管培訓班等等。各層級培訓充分提升構(gòu)建豐富教育培訓體系。營銷人員紛紛表示：“通過參與培訓
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，中國煙草最根本的利益是國家利益、消費者利益，必須嚴格按照國家法律規(guī)定開展營銷活動。為此，要把零售終端建設(shè)作為行業(yè)未來發(fā)展的重大戰(zhàn)略來認識，利用
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，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和規(guī)章制度，嚴格落實國家局黨組的工作部署。
三、機關(guān)作風存在的問題。
（一）思想作風方面：有的同志思想不解
