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;以2013年工作思路調(diào)研活動(dòng)為契機(jī)，對創(chuàng)新績效考核辦法、打通員工晉升通道等工作進(jìn)行廣泛調(diào)研，進(jìn)一步建立健全教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任制，加快培養(yǎng)專業(yè)型
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工作要求。李局長還在會(huì)上對崗位技能競聘工作提出了具體要求：一是正確對待，積極參與。崗位技能競聘是州局（公司）為廣大員工增設(shè)的職務(wù)晉升通道
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12313與工商12315舉報(bào)投訴信息互通通道，提高煙草市場監(jiān)管快速響應(yīng)能力和處置涉煙舉報(bào)投訴信息協(xié)作共享能力，進(jìn)一步提升煙草市場舉報(bào)投訴處置的工作質(zhì)量和工作效率。
一是建立
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;打通煙草12313與工商12315舉報(bào)投訴信息互通通道，提高煙草市場監(jiān)管快速響應(yīng)能力和處置涉煙舉報(bào)投訴信息協(xié)作共享能力，全面提升了煙草市場舉報(bào)投訴處置的工作質(zhì)量和工作效率
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，發(fā)展優(yōu)勢明顯，合作潛力巨大。甘肅是我國中西交流的陸路通道和溝通西南西北的交通樞紐，連接輻射西北、西南的廣闊市場。未來五年是甘肅全面建設(shè)小康社會(huì)的攻堅(jiān)階段
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抓發(fā)展，大步提。著手于齊抓共管，儲(chǔ)備后備軍，同時(shí)拓寬員工成長通道。積極組織開展人才評價(jià)工作，引導(dǎo)員工技術(shù)成才、技能成才。同時(shí)，
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。二是進(jìn)一步加強(qiáng)基層站點(diǎn)安全管理。及時(shí)對煙草及其它物資庫房進(jìn)行一次徹底的規(guī)整及清掃，規(guī)范物資堆碼，嚴(yán)禁亂碼亂放、物資混堆、超高超密堆放，保證安全通道暢通
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義務(wù)監(jiān)督員，聽取他們對市場監(jiān)管的意見和建議，接受他們的執(zhí)法監(jiān)督?！? 四是理順監(jiān)管舉報(bào)渠道。開辟電話舉報(bào)、設(shè)點(diǎn)舉報(bào)、局長接待舉報(bào)等多種通道，讓零售客戶順暢地
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服務(wù)廣大職工，做到學(xué)有載體、成有通道、成果共享、老有所樂?！? 黃山市煙草專賣局（公司）圍繞“始終把為零售客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為流通企業(yè)根本任務(wù)”的要求
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能力強(qiáng)”為目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)技術(shù)技能人才隊(duì)伍建設(shè)。建立專業(yè)技術(shù)人才資格認(rèn)定和職業(yè)技能資格鑒定長效機(jī)制，健全技術(shù)技能人才聘任機(jī)制，拓展技術(shù)技能人才成長通道
