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執(zhí)法事前、事中監(jiān)督和行政執(zhí)法檢查，及時(shí)通報(bào)并督促整改執(zhí)法中的問(wèn)題和不足，確保公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法。
二是堅(jiān)持專賣票據(jù)登記領(lǐng)用臺(tái)帳制度，嚴(yán)格履行專賣
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的法律法規(guī)知識(shí)進(jìn)行廣泛宣傳。提高群眾對(duì)假冒偽劣卷煙識(shí)別能力，以及引導(dǎo)群眾依照法律法規(guī)行使權(quán)利、履行義務(wù)，讓法制理念進(jìn)一步深入人心。三是活動(dòng)共接待來(lái)訪群眾150余人
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，教育引導(dǎo)廣大職工牢固樹(shù)立憲法意識(shí)、增強(qiáng)憲法觀念，自覺(jué)履行維護(hù)憲法尊嚴(yán)、保障憲法實(shí)施的職責(zé)。
該公司加大法治宣傳力度，創(chuàng)新法治宣傳方式，提高普法
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;在日后辦理涉煙案件中，切實(shí)履行職責(zé)，嚴(yán)格按“兩高”司法解釋和省公安廳、省高級(jí)人民法院、省人民檢察院、省煙草專賣局關(guān)于《涉煙刑事案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題會(huì)議》紀(jì)要中的規(guī)定辦理
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工作的通知》，安排部署今冬明春安全生產(chǎn)重點(diǎn)防控工作。
會(huì)議要求，加強(qiáng)對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，中心各部門(mén)要切實(shí)履行安全
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，重點(diǎn)是考核2012年至2014年本人在崗的履行職責(zé)情況和廉潔自律情況。
考核方式采取書(shū)面述職述廉，各考核對(duì)象的述職述廉報(bào)告在辦公OA網(wǎng)公開(kāi)的同時(shí)，還要以紙質(zhì)張貼在
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考核部門(mén)切實(shí)履行職責(zé)，豐富考核手段，堅(jiān)持早點(diǎn)名制度，確保人員按時(shí)到位。不定時(shí)開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律檢查，嚴(yán)禁工作期間私自外出，做與工作無(wú)關(guān)的事
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責(zé)任。
最后，培訓(xùn)會(huì)對(duì)安遠(yuǎn)縣2014年度煙水煙路配套工程項(xiàng)目建設(shè)管理提出了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、新舉措，一是履行合同義務(wù)，確保按圖施工；二是規(guī)范
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;落實(shí)制度的廢改立，形成制度的約束力。四是要嚴(yán)格監(jiān)督。要按照行政執(zhí)法監(jiān)督組織體系的內(nèi)容，切實(shí)履行行政執(zhí)法監(jiān)督職責(zé)，形成責(zé)任體系，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)
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上下班制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不得在工作時(shí)間內(nèi)擅自離崗或從事與工作無(wú)關(guān)的事情，加強(qiáng)全體干部職工勞動(dòng)紀(jì)律觀念，嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤等制度，
