為您找到相關(guān)結(jié)果 16785 篇
-
。實現(xiàn)客戶經(jīng)理服務(wù)半徑合理、服務(wù)強度均衡、服務(wù)效率提升，為卷煙營銷市場化取向改革，激發(fā)活力，打牢基礎(chǔ)。
一、堅持四個原則
1、公正公開的原則。管理所區(qū)域
-
”目標提供支撐。三是要重抓“學習型、服務(wù)型、責任型”三型企業(yè)，促進文化上水平，激發(fā)踐行“楷模戰(zhàn)略”活力。四是堅持“三個堅定不移”，圍繞“六個著力提升
-
內(nèi)涵，總支活力持續(xù)增強。
會議審議了機關(guān)黨委2015年工作要點，提出2015年機關(guān)黨委要結(jié)合工作實際，繼續(xù)聚焦發(fā)展中心，注重把握方向抓黨建
-
;但絲毫沒有降低大家植樹的熱情，整個勞動場面熱火朝天。
此次植樹活動，不僅綠化了荒溝、荒坡，改善了生態(tài)環(huán)境，還增強了黨員干部、職工的活力
-
;還通過各工會小組將精美的小禮物送到每一位女職工手中。下午，開展了活力跳繩比賽。賽場氣氛活躍，歡聲笑語一直洋溢在每位女職工的臉上，尤其在集體賽環(huán)節(jié)，
-
現(xiàn)場充滿了激情與活力，歡笑聲、加油聲、喝彩聲此起彼伏?！? 此次活動，開展在緊張嚴肅的工作之余，通過強身健體的業(yè)余活動，達到幫助女職工愉悅心情
-
》、《追夢》等舞蹈或歌伴舞充滿了青春活力；《高粱熟了》、《小蘋果》等節(jié)目激情四射；《又見春光好》、《好貓鬧新春》等音樂歌舞劇展現(xiàn)了工廠職工良好的精神面貌；小品、相聲
-
、振動和氣候?qū)ψ鳂I(yè)人員的影響，積極引導員工主動發(fā)現(xiàn)存在的問題，鼓勵員工自主實施改善，充分激發(fā)員工的創(chuàng)造活力，力爭使“7S管理”成效外化于形、內(nèi)化于心
-
、季度審計工作例會、審計業(yè)務(wù)培訓會，提高審計人員綜合素質(zhì)，實現(xiàn)審計業(yè)務(wù)精益化管理的提升。在全力建設(shè)行業(yè)一流的“管理強廠、活力大廠”的征途上充分發(fā)揮審計的監(jiān)督與服務(wù)職能
-
，通過開展讀書自學、崗位培訓、技術(shù)比武等活動，激發(fā)員工學習熱情，不斷充實精益管理相關(guān)知識，打造一支善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、充滿活力的精益人才隊伍。
