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  • “中原突破”關(guān)鍵何在?

    創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻(xiàn)、自律自強(qiáng)的行業(yè)精神,恪守潛心做事、低調(diào)做人的行為信條,努力塑造責(zé)任煙草、誠信煙草、效率煙草、和諧煙草、陽光煙草的良好形象;其次應(yīng)“保持思想純潔
  • 反面錦旗更要接

    一樣,也會取得各方的好評。   小煙卷兒:我們也在做事,但一般想做點(diǎn)大的,能讓大家都體會到的。不過,這種事兒真的太少了。   老煙斗
  • 煙草工作隨感

    ,整個企業(yè)奉行“低調(diào)做人、潛心做事”的人生格言,講究實(shí)實(shí)在在地維護(hù)國家利益、維護(hù)消費(fèi)者利益。在這個崗位上工作,首先,要有很好的理解能力和洞察能力
  • 企業(yè)推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的“七個標(biāo)準(zhǔn)”

    》的要求,在很大程度上制約了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的推行。加之少數(shù)安全生產(chǎn)管理人員自恃年齡偏大,不愿主動學(xué)習(xí),對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的理解不夠深,憑經(jīng)驗(yàn)做事
  • 江西省寧都縣煙草行業(yè)發(fā)展別樣“紅”

    、工作內(nèi)容模糊、隨意性大、工作機(jī)制不完善、工作考核評價無標(biāo)準(zhǔn)等問題,確保人人有職責(zé)、事事有程序、做事有標(biāo)準(zhǔn)、過程有記錄、績效有考核、改進(jìn)有保障,極大提高了工作效率。四是整體推進(jìn)
  • 煙草企業(yè)要用人才促發(fā)展

    發(fā)揮人才的作用,力戒張揚(yáng)、力戒浮躁、力戒飄浮,始終保持愛崗敬業(yè)、勇挑重?fù)?dān)、積極進(jìn)取的精神,努力踐行“潛心做事、低調(diào)做人”行為信條,一心一意謀發(fā)展
  • 丁勇:有才、有心、有故事

    。潛心做事、低調(diào)做人是他一貫的風(fēng)格,淡泊名利、謙虛謹(jǐn)慎是他人生的格言。他就是高郵市煙草專賣局的案審員—丁勇   丁勇同志于2001年參加專賣管理工作,在煙草戰(zhàn)線上度過了十余
  • 30年煙草發(fā)展,我們一起走過

    要認(rèn)真學(xué)習(xí),提升自我,用心做事,更好地、更務(wù)實(shí)地投身于貴州中煙的生產(chǎn)等各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)之中,為自己與貴州中煙同進(jìn)步、同發(fā)展增添點(diǎn)睛之筆!
  • 江蘇盱眙:卷煙送貨員在平凡崗位上書寫華章

    煙草局和卷煙零售客戶緊緊地聯(lián)系在一起,他們踐行著“潛心做事、低調(diào)做人”的信念,堅(jiān)守著各自的職責(zé),默默奉獻(xiàn)著自己的青春,為盱眙縣煙草局卷煙銷售市場
  • 毫無價值的最后通牒

    笑的“公關(guān)”如此真實(shí)的存在。要說人情往來,本無可非議,但是,作為一個國家的行政機(jī)關(guān),就應(yīng)該踏踏實(shí)實(shí)的為國家和人民做事。煙草是否也有人情關(guān)系影響呢