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、營銷服務(wù)等方面進行調(diào)研，收集一手市場信息，制定科學(xué)營銷策略。
二是加強專銷聯(lián)合力度，確保市場凈化。專賣營銷相互協(xié)作，密切關(guān)注市場動向
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和研究。
會上，客戶經(jīng)理相互交流了各自的工作經(jīng)驗和方法，通過交流，發(fā)現(xiàn)了自己的不足，學(xué)習(xí)了別人優(yōu)點，互通有無。平達管理所所長對
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，增進相互的了解，形成解決問題的共識，自覺維護單位內(nèi)外和諧。
其次，要有強烈的責(zé)任意識。各級領(lǐng)導(dǎo)要自覺承擔(dān)起解決不和諧問題的責(zé)任，堅持
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指導(dǎo)價銷售卷煙，維護卷煙市場經(jīng)營秩序，提高零售戶的合理盈利水平。通過零售客戶自治，煙草公司協(xié)同，零售客戶自我約束、自我管理、相互監(jiān)督來進一步維護卷煙
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、可操作性和推廣性。
對下一步6S的推進工作，車間將按要求進行推進計劃，明確不同階段的重點，細化責(zé)任，加強協(xié)調(diào)，相互
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各項工作既有序開展，又相互促進。
二是要求辦公室要圍繞開展“勤廉雙優(yōu)、務(wù)實為民”學(xué)習(xí)實踐活動，結(jié)合縣局實際，制定具體實施方案。做到任務(wù)目標(biāo)明確、準(zhǔn)備工作
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小組成員召開自律小組會議，進一步宣傳公司價格管理規(guī)定相關(guān)措施，定期開展價格自律監(jiān)督活動，實現(xiàn)小組成員自我管理、相互監(jiān)督。會上，湖北中煙宣講團對“紅金龍
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個步驟要求，全面推廣、應(yīng)用“135”營銷工作法，構(gòu)建符合實際、便于操作、相互支持的營銷服務(wù)平臺，有效提升一線營銷人員服務(wù)客戶、把握市場、培育品牌的能力和水平。
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的想法和創(chuàng)意，相互交流了經(jīng)營理念和推介技巧，并一致簽訂了“百日競賽活動客戶承諾書”，以自身承諾對此次競賽表示了最大的支持。
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，并以“135工作法”聯(lián)系自身實際，相互交流了如何運用“135工作法”指導(dǎo)營銷工作，為江華卷煙營銷獻計獻策，共謀發(fā)展。
會上，
