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監(jiān)管。
持續(xù)加強(qiáng)案件協(xié)作機(jī)制。在前期與公安、郵政、市場(chǎng)監(jiān)管等部門建立協(xié)作機(jī)制的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化了情報(bào)分享機(jī)制，對(duì)前期已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的涉煙違法線索與相關(guān)執(zhí)法部門再篩查、再
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市場(chǎng)凈化率。
二是“線”上協(xié)作，合力清查物流寄遞。與公安、運(yùn)管、郵政等部門協(xié)同作戰(zhàn)，開展物流、郵寄領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治行動(dòng)，加強(qiáng)數(shù)據(jù)交流、分享、分析，
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，增強(qiáng)身體素質(zhì)，并定期開展讀書交流會(huì)，分享學(xué)習(xí)成果，交流學(xué)習(xí)心得，充分發(fā)揮員工的個(gè)性特長(zhǎng)，增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力
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為此次內(nèi)訓(xùn)師授課競(jìng)賽和課件制作競(jìng)賽中的獲獎(jiǎng)人員頒獎(jiǎng)。內(nèi)訓(xùn)師代表就授課技巧、課件制作的方法分享了自已的經(jīng)驗(yàn)，并就此次競(jìng)賽的收獲發(fā)表了自已的感言。新進(jìn)員工代表也在會(huì)上進(jìn)行了發(fā)言，
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技能要求開展技能比武活動(dòng)，多維多層開展比武；圍繞改進(jìn)“多元化”互動(dòng)，通過成果發(fā)表交流活動(dòng)，對(duì)標(biāo)先進(jìn)，分享成果，共同提高
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調(diào)研組深入普洱市局（公司）財(cái)務(wù)科各個(gè)崗位，就智能財(cái)務(wù)平臺(tái)運(yùn)行過程中遇到的問題進(jìn)行面對(duì)面溝通及答疑，智能財(cái)務(wù)中心工作人員分享了平臺(tái)運(yùn)行
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，致力探索“賦能餐”。各部門分組重學(xué)重溫交流分享學(xué)習(xí)體會(huì)。班子成員重點(diǎn)對(duì)民主集中制、報(bào)告事項(xiàng)、一崗雙責(zé)對(duì)照剖析，一線人員抓住服務(wù)管理客戶比照自查，綜合辦人員
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微視頻《我要安全》等形式，展示多媒體隱患排查系統(tǒng)和安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)的使用，展現(xiàn)員工從“要我安全”到“我要安全”“我能安全”“我會(huì)安全”的轉(zhuǎn)變。同時(shí)分享了“一清單、雙機(jī)制、三
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和分享，就銷售中存在的問題和困惑進(jìn)行相互探討，共同提煉學(xué)習(xí)有利于本地消費(fèi)者認(rèn)可和接受的品牌賣點(diǎn)，尋求新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
結(jié)合客戶店面實(shí)際，分類
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經(jīng)驗(yàn)分享+學(xué)踐結(jié)合。以實(shí)操演練為方法，打破學(xué)習(xí)“壁壘”，打通學(xué)用結(jié)合通道，結(jié)合歷年考試真題組織模擬考試，同時(shí)將學(xué)習(xí)內(nèi)容與
