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）營銷中心楊勇主任對真龍品牌培育工作提出要求：一是要戒驕戒躁，要有大局觀念；二是要擯棄困難，樹立信心；三是要勤于思考
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和生活中都應(yīng)用到。
競答現(xiàn)場，干部職工有的機(jī)敏快捷，有的認(rèn)真思考，謹(jǐn)慎作答，有的相互討論，全場氣氛活躍。通過知識競答活動的開展
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，全面提升客戶服務(wù)水平。
一是真誠服務(wù)，以真心換零售戶心，以誠信換零售戶理解。要求營銷人員在工作中多站在零售戶角度出發(fā)，思考營銷策略、制定營銷
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;徹底破除廣大干部職工在發(fā)展中、在思想上存在的瓶頸制約。
局（營銷部）領(lǐng)導(dǎo)在活動中提出要求：一要增強(qiáng)憂患意識、奮然前行、積極進(jìn)取、提高服務(wù)水平、用心思考
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，旨在進(jìn)一步提升新入職員工的綜合素養(yǎng)，切實加深對“感恩與責(zé)任”的思考與理解，牢固樹立大局意識、責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識和創(chuàng)新意識，確保省局
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，從“與客戶共創(chuàng)成功”的角度，誠心傾聽服務(wù)對象、零售客戶的意見和建議，自覺地與客戶換位思考，分析工作落實中存在問題，增強(qiáng)決策的科學(xué)性、針對性
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，增強(qiáng)創(chuàng)新的自信心，在行業(yè)內(nèi)形成人人參與創(chuàng)新、人人
思考創(chuàng)新、人人能夠創(chuàng)新的氛圍?！?/div>
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宣傳報道工作再上新臺階。
一是增強(qiáng)創(chuàng)新意識，緊盯一個“新”字。要求通訊員多了解新情況、多搜集新信息、多思考新問題，選擇新的角度、新的形式、新的體裁，構(gòu)思出
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;正確的人生觀、事業(yè)觀；要勤于思考，善于學(xué)習(xí)；要有認(rèn)真的工作態(tài)度；要有忘我的敬業(yè)精神；要有高度的責(zé)任意識；要有全心全意
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：一是要認(rèn)真思考工作中存在的不足，不斷總結(jié)轄區(qū)市場管理經(jīng)驗，改進(jìn)檢查方法，擴(kuò)大涉煙情報的收集渠道，強(qiáng)化市場監(jiān)管，凈化“兩煙
