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時間段訂煙，并通過系統(tǒng)查看網(wǎng)上訂貨情況，對未訂貨客戶及時電話提醒；二是提醒客戶要經(jīng)常查看網(wǎng)上通知，了解貨源情況，合理安排訂單
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，以滿足不同消費層次和檔次的消費者為目的，合理進行訂購上柜。而這里又要說到另一個概念，即品牌組合寬度，當然組合寬度因人而異，并不是品牌
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到位，絕不能缺少或遺漏任何一份法律文書或材料。只有確保整個法律文書不缺失，才能保持涉煙案件查處情況更加全面與客觀的得以反映。
另一方面，涉煙案件卷宗要件整理必須合理
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新技術(shù)輻射面，提高種煙科技含量。
2、加大試驗力度，攻克技術(shù)存在的小問題
加大對煙夾烘烤的試驗力度，探索出更合理的裝煙方法、更適宜的裝煙密度
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大魚大肉，但在飲食上也不能太拘謹，我善于在飲食上做葷素搭配，營養(yǎng)合理，吃出健康也是一種理財方式。這樣生活既有了保障，生意也可以良好的運轉(zhuǎn)。
如果
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市場合理布局和有效管理的角度出發(fā)，應辦理煙草專賣零售許可證，從而擴大有效管理區(qū)域，消除煙草零售網(wǎng)點盲區(qū)，但其辦證條件因不符合經(jīng)營煙草零售業(yè)務所需
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;造就出一批高素質(zhì)的基層煙草人才。對職工群眾的合理要求應充分予以滿足，保障他們的合法物質(zhì)利益不受侵犯，開展健康有益的活動滿足精神需求，主動關(guān)心、解決基層員工生活
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結(jié)合不緊密。由于日常性工作已經(jīng)有成熟的工作模式，固定的工作安排，可以利用現(xiàn)行的工作條件和成果，把教育實踐活動有效的融入，合理的銜接，
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不完善、考核機制不科學、合理；一些員工安全重要性認識不足、安全意識淡薄、安全態(tài)度不端正、安全知識與安全技能缺乏；安全管理人員對當前安全生產(chǎn)教育、培訓、指導、監(jiān)管、考核工作
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，發(fā)展和諧勞動關(guān)系，不斷增強員工的內(nèi)在動力。按照合理分類、科學設崗、明確職責、嚴格考核、落實報酬的要求，全面開展“定崗、定員、定責、定薪”工作，
