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）完善其績(jī)效合約書(shū)，將車(chē)輛加油、登記、核算、上報(bào)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性納入月度考核。針對(duì)駕駛員燃油考核，縣局（營(yíng)銷(xiāo)部）每月前三個(gè)工作日核算
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“135”工作法、IPAD拜訪工具和新客服平臺(tái)，實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化、個(gè)性化、親情式和增值性服務(wù)，提升終端滿(mǎn)意度、忠誠(chéng)度、貢獻(xiàn)度和依存度。開(kāi)展客戶(hù)滿(mǎn)意度網(wǎng)上月度調(diào)查和日常短信調(diào)查
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;在省局組織的上半年案卷評(píng)審中，取得了第一名的好成績(jī)；行政許可服務(wù)窗口3月份還被區(qū)政務(wù)服務(wù)中心評(píng)為紅旗窗口，兩名服務(wù)人員各被評(píng)為一次月度服務(wù)明星。深入開(kāi)展
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解決工作熱情不高，面對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)銷(xiāo)量下降，客戶(hù)動(dòng)銷(xiāo)遲緩等問(wèn)題，要正視問(wèn)題，也要想辦法尋找方法，分析市場(chǎng)，力爭(zhēng)完成月度
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;監(jiān)控品牌在月度之間是否均衡投放、在零售戶(hù)之間是否公平投放，監(jiān)控庫(kù)存變化和資金回籠情況，嚴(yán)防拆單分?jǐn)偤蛡€(gè)體戶(hù)非法收購(gòu)行為的發(fā)生；卷煙配送方面，細(xì)化
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、走進(jìn)黨校進(jìn)行為期2天的系統(tǒng)性脫產(chǎn)培訓(xùn)；三是建立月度“黨員學(xué)習(xí)日”制度，把每月15日定為“黨員學(xué)習(xí)日”，組織黨員觀看《周恩來(lái)的四個(gè)晝夜》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政
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的2%；驗(yàn)收得分70分以下的，扣減服務(wù)報(bào)酬的50%，出現(xiàn)兩個(gè)月度驗(yàn)收得分在70分以下的，取消上崗服務(wù)資格，由各煙站報(bào)分公司、縣烤煙
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度，強(qiáng)化可經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)管理，開(kāi)展月度、季度監(jiān)督檢查，發(fā)揮監(jiān)事會(huì)成員代表大會(huì)審核作用等措施，加強(qiáng)合作社監(jiān)管；三是把查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，
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的、造成煙農(nóng)少簽多種或空假合同的、服務(wù)指導(dǎo)不到位等進(jìn)行月度考核，確保煙葉生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。
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，準(zhǔn)確掌握社會(huì)庫(kù)存及結(jié)構(gòu)真實(shí)狀況。有計(jì)劃地安排季度、月度，旺季、淡季銷(xiāo)售工作，確保銷(xiāo)售平穩(wěn)，防止出現(xiàn)大的波動(dòng)。四要眼睛向內(nèi)強(qiáng)管理。大力推行精益管理
