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不斷發(fā)展壯大。在以往的管理模式中,客戶經(jīng)理只是負(fù)責(zé)卷煙銷售,對(duì)專賣領(lǐng)域關(guān)心不多,當(dāng)客戶問(wèn)及證件辦理、煙草法律等方面的問(wèn)題時(shí),只能讓商戶聯(lián)系專管員來(lái)
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說(shuō)。
為此,營(yíng)銷中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極學(xué)習(xí)理論知識(shí),并通過(guò)聽取專家講座、觀看電教片等形式,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、管理等知識(shí),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。目前
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經(jīng)營(yíng)者的角色,又是煙草有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)法者的角色。智龍·陽(yáng)光是服務(wù)品牌的母品牌,睿龍、捷龍、威龍三個(gè)子品牌分別代表了品牌實(shí)施的三個(gè)主體,即:公司
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實(shí)施合理的分類服務(wù),切實(shí)提升客戶服務(wù)水平。
實(shí)施客戶培訓(xùn)計(jì)劃。通過(guò)集中與分散相結(jié)合的方式,分批對(duì)零售戶開展培訓(xùn),針對(duì)客戶經(jīng)營(yíng)能力的提升、行業(yè)內(nèi)相關(guān)法律法規(guī)及
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存在的問(wèn)題。我們要充分認(rèn)識(shí)開展明示承諾活動(dòng)的重要性和必要性,自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)章制度,不違法、不違紀(jì)、不違規(guī),做一個(gè)遵紀(jì)守法的員工。要對(duì)照明示承諾
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寫作、汽車駕駛、法律法規(guī)等各方面知識(shí)的學(xué)習(xí),適應(yīng)新形勢(shì)下營(yíng)銷管理工作需求;其次,打通專業(yè)技術(shù)人才、技能人才、管理人才的成長(zhǎng)和發(fā)展通道,把職業(yè)技能
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內(nèi)容,除了政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)外,還要積極學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)操作、辦公自動(dòng)化、公文寫作、汽車駕駛、法律法規(guī)等,適應(yīng)新形勢(shì)新需要;另外,還要
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蔡依林的禁煙文宣也相當(dāng)有趣,除了打扮成教官模樣,示范戒煙的四個(gè)步驟,還用白領(lǐng)裝扮講解法律新規(guī),就連以前抽煙的蔡爸爸,也在她
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推進(jìn)。
其五是從長(zhǎng)期來(lái)看,煙草工業(yè)企業(yè)必將要建立一個(gè)產(chǎn)品參數(shù)發(fā)布系統(tǒng),以達(dá)到產(chǎn)品各項(xiàng)參數(shù)信息公開的目的,符合未來(lái)相關(guān)法律、法規(guī)、政策的要求,
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,開始了新的歷史進(jìn)程。
南京臨時(shí)政府及北洋政府頒布了許多振興實(shí)業(yè)的法令及鼓勵(lì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的法律規(guī)章,直接推動(dòng)了民國(guó)初年的民族實(shí)業(yè)的發(fā)展。1912~1918年