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，尋找初心力量。搭建青年黨員閱讀平臺，開展青年黨員讀書會活動，不斷激發(fā)青年黨員閱讀熱情，推動學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建。 二是打造“觀學(xué)”式課堂
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”，進一步擦亮“煙草行業(yè)離退休干部先進集體”榮譽招牌。
青色力量更加彰顯。組織開展“青心向黨心、紅船育初心”主題團日活動，引導(dǎo)團員青年聽黨話、知黨恩、跟黨走。優(yōu)化“項目
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;作為見證了昆煙從篳路藍(lán)縷到百年輝煌的過來人，由衷地感謝黨的關(guān)懷，感恩企業(yè)的培養(yǎng)，很幸運自己是一名昆煙人。
同時，他也積極勉勵青年職工要保持
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故事。通過“挺紀(jì)在前以案肅紀(jì)”板塊，營造清正廉潔的良好政治生態(tài)。通過“志愿有我，青春奉獻”志愿服務(wù)活動，彰顯工廠青年德才兼?zhèn)涞牧己蔑L(fēng)貌。通過“濃濃滬語上煙情
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“理論學(xué)習(xí)e家”和“職工書屋”平臺，積極引導(dǎo)機關(guān)青年更好地開展線上學(xué)習(xí)和線下交流分享；圍繞“轉(zhuǎn)作風(fēng)”，繼續(xù)發(fā)揚講奉獻的作風(fēng)，及時落實各項工作
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職工優(yōu)秀的工作作風(fēng)、技術(shù)技能和優(yōu)秀的道德品格。
“青鳥”寓意追求夢想和希望的人，青年興則企業(yè)興，青年強則企業(yè)強，建立一套完善的、符合部門崗位要求的青年職工
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交談，詳細(xì)查看生產(chǎn)運行、項目建設(shè)等基本情況，分別與聯(lián)系點和聯(lián)系黨員、青年職工和勞模代表、廠領(lǐng)導(dǎo)班子和部分部門負(fù)責(zé)同志進行了多層面的座談交流，廣泛征集意見建議
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的熱潮。
旬陽卷煙廠組織一批青年志愿者前往旬陽縣城關(guān)鎮(zhèn)敬老院開展“學(xué)雷鋒，送溫暖”慰問孤寡老人活動，幫助老人整理房間雜物、打掃衛(wèi)生，開展了豐富多樣的互動
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帶來新春的祝福和溫暖。
在武漢卷煙廠制絲車間技術(shù)交流室，郜強與車間新進青年職工親切交流，詳細(xì)詢問他們所學(xué)專業(yè)、目前所從事的工作和對車間生活的感悟，并叮囑
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（公司）機關(guān)科級干部、青年骨干，基層單位班子成員、青年骨干組成，其中科級干部合計18人、青年骨干合計21人。
二是影響范圍大。本次論壇活動
