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;人是不斷需求著的動(dòng)物，當(dāng)較低層次的需求被滿足之后，就會(huì)立即轉(zhuǎn)向較高層次的需求，直到最高層次的需求——自我實(shí)現(xiàn)的需求得到滿足。成君憶認(rèn)為，以
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，希望得到的幫助，對(duì)煙草的意見(jiàn)或建議。
新型煙農(nóng)基礎(chǔ)分析
新型煙農(nóng)年齡結(jié)構(gòu)
全州百戶新型煙農(nóng)平均年齡在42歲趨近中年，同比2009、2010
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生產(chǎn)活動(dòng)在本企業(yè)、本單位、本崗位得到不折不扣的落實(shí)。
要企業(yè)內(nèi)大力營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍，及時(shí)做好反饋。要充分利用廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體，廣泛宣傳這一特殊時(shí)期安全
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惠民工程”以來(lái)，煙區(qū)農(nóng)民生產(chǎn)生活條件得到改善，截至7月，煙區(qū)道路已建成212.1公里，另有325公里進(jìn)入設(shè)計(jì)階段，313公里已進(jìn)入
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金的先進(jìn)事跡在武隆全縣得到通報(bào)表?yè)P(yáng)。同年，他被武隆縣政府評(píng)為“煙葉生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人”。
當(dāng)初李守金退休后主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn)煙水工程，很多人都不甚理解，問(wèn)他這么大年紀(jì)如此
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，是廣大職工最熟悉的同事，他們的事跡得到同事們的充分肯定?！? 比如，分揀員熊如竹是這樣評(píng)價(jià)“感動(dòng)穗煙”人物、分揀班長(zhǎng)文秀良的：“在我的印象中
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通過(guò)了職業(yè)技能鑒定考試，并不代表個(gè)人的綜合能力就得到了很大提高，也并不代表對(duì)業(yè)務(wù)技能知識(shí)就掌握透徹。因?yàn)?#xff0c;考試只是對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的一種考核，
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改革發(fā)展環(huán)境日益嚴(yán)峻的大背景下，行業(yè)全體干部職工更要學(xué)會(huì)“抱書(shū)取暖”。只有立足本職，不斷向書(shū)本取經(jīng)，向?qū)嵺`取經(jīng)，才會(huì)不斷得到新體驗(yàn)、獲取新進(jìn)
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，需緊急轉(zhuǎn)移安置人口20.1萬(wàn)人，災(zāi)區(qū)人民生命財(cái)產(chǎn)損失嚴(yán)重。
紅塔集團(tuán)昭通卷煙廠長(zhǎng)期以來(lái)得到了全市干部群眾包括彝良各族人民群眾的鼎力幫助和支持。為幫助彝良災(zāi)區(qū)人民渡過(guò)難關(guān)
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不能出問(wèn)題。‘黃金葉’（金如意）對(duì)原料要求很高，無(wú)論多么嚴(yán)格的技術(shù)管理和儲(chǔ)存養(yǎng)護(hù)管理都是必要的，目的就是得到市場(chǎng)的認(rèn)可?！贝鹘▏?guó)說(shuō)道。
作為
