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和真假卷煙識(shí)別的方法。根據(jù)不同對象，運(yùn)用不同的語言風(fēng)格進(jìn)行講解，以滿足不同的需求，使宣傳對象喜歡聽、聽得進(jìn)、用得上。此次宣傳活動(dòng)共發(fā)放《煙草專賣知識(shí)問答》、《識(shí)別
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。對轄區(qū)重點(diǎn)零售戶登記建檔，巡查定人、定崗、定責(zé)，對不同位置、不同業(yè)態(tài)的零售戶按照不同的市場巡查頻次進(jìn)行實(shí)地走訪巡查，確保責(zé)任到位。
二是檢查到位。稽查隊(duì)
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回頭看”的活動(dòng)。
由于每天收購工作面對的煙葉和碰到的情況均有所不同，而分級(jí)員和定級(jí)員工作時(shí)間長了，眼睛疲勞，難免出現(xiàn)偏差造成問題?！百|(zhì)量回頭看”活動(dòng)主要是對當(dāng)天所
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”的原則，指導(dǎo)零售戶做好卷煙柜臺(tái)陳列工作，提高客戶自我經(jīng)營能力。
一是因地制宜，分類指導(dǎo)。針對不同類別、不同地點(diǎn)客戶，確定不同客戶的重點(diǎn)培育品牌
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;誠信經(jīng)營。要指導(dǎo)這些客戶改變傳統(tǒng)的經(jīng)營思維，善于動(dòng)腦筋，抓住不同層次消費(fèi)者心理，用友善的語言、真誠的服務(wù)營造出和諧的氣氛，經(jīng)營中以誠相待
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計(jì)劃、有落實(shí)、有內(nèi)容、有考核，取得了較好的效果?！ ? 一是做好培訓(xùn)計(jì)劃。結(jié)合工作需要，有針對性地制定全年培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃充分考慮不同崗位需求、以提高業(yè)務(wù)技能為目標(biāo)
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;迎難而上。
二、有的放矢，提高上柜。目前全市在銷低焦品牌有23個(gè)，在市場走訪中，營銷人員以加強(qiáng)引導(dǎo)為基礎(chǔ)，針對不同區(qū)域客戶做到有的放矢
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，不斷規(guī)范業(yè)務(wù)流程和工作流程，切實(shí)克服非市場因素和杜絕各種不正當(dāng)經(jīng)營行為。
四是隊(duì)伍建設(shè)重點(diǎn)。針對不同層次、不同崗位、不同類別的實(shí)際情況，實(shí)施分類、分級(jí)
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一是分人員。結(jié)合全員不同年齡、不同知識(shí)結(jié)構(gòu)、不同崗位的特點(diǎn)，分類培訓(xùn)。對年輕同志側(cè)重于知識(shí)更新，增強(qiáng)履職能力；對中年同志，側(cè)重于實(shí)踐結(jié)合
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。為此，許多國外煙草企業(yè)善于運(yùn)用多元化管理來設(shè)計(jì)煙草產(chǎn)業(yè)的彈性薪酬福利方案。
煙草產(chǎn)業(yè)的彈性薪酬福利方案更加靈活，更加全面地照顧到不同煙草產(chǎn)業(yè)的各個(gè)崗位。同時(shí)針對不同
