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身兼數(shù)職，需要在工作中不斷變換角色?！ ≡趯?shí)施集中訪銷配送后，客戶拜訪、終端建設(shè)、卷煙配送、客戶服務(wù)、需求預(yù)測(cè)等依然是他日常工作的主要內(nèi)容。不僅是他，網(wǎng)點(diǎn)主任次旦
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節(jié)假日及周末休息時(shí)間，不斷學(xué)習(xí)，一點(diǎn)一點(diǎn)來(lái)啃這塊“硬骨頭”?！吧习嗵崆暗?#xff0c;下班不定時(shí)。大家都習(xí)以為常！”小組成員、黨員楊丹一句話就總結(jié)了她們的日常
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，故能成其大，山不舍土石，故能成其高?！惫ぷ髦胁豢赡芙?jīng)常發(fā)生什么大事，倒是普普通通的日常工作充滿每一天。只有從小事做起，才有機(jī)會(huì)做大事。在
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商品營(yíng)銷員職業(yè)技能競(jìng)賽第一名的劉雯，大家都戲稱她是商洛煙草營(yíng)銷界的“一姐”。在參加競(jìng)賽的日子里，她總是一邊自己學(xué)習(xí)一邊給大家服務(wù)，既忙于處理日常工作
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的故障，檢查刀門、刀片與銅排鏈之間的間隙，觀察砂輪和刀片是否需要更換，并進(jìn)行及時(shí)處理。在生產(chǎn)任務(wù)結(jié)束后，閔正炎除了完成日常工作要求以外，
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其他人員不斷完善的基礎(chǔ)，不放過(guò)每一個(gè)細(xì)節(jié)、不放棄每一個(gè)實(shí)踐的機(jī)會(huì)，早出晚歸成為張建明日常工作的主旋律。當(dāng)別人漫步在漢江邊楊柳堤岸、看星賞月時(shí)，張建明卻因?yàn)榈⒄`吃飯
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，市場(chǎng)狀態(tài)如何持續(xù)向好，自然也會(huì)被賦予新內(nèi)涵。
狀態(tài)是一個(gè)綜合表征。市場(chǎng)表征背后，需要日常工作支撐——不僅包括商品存銷比、動(dòng)銷率等的監(jiān)測(cè)和調(diào)控，還
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一舉兩得的事情。
內(nèi)訓(xùn)師作為公司的骨干，除了參與日常工作以外還要對(duì)企業(yè)內(nèi)部的員工進(jìn)行培訓(xùn)。所以，內(nèi)訓(xùn)師的工作積極性和工作態(tài)度，對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō)非常重要
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企業(yè)內(nèi)控制度，并狠抓跟蹤督辦、落地執(zhí)行，讓“三自”文化成為干部職工日常工作生活的基本遵循。南陽(yáng)煙草以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)為載體，把“三自”文化建設(shè)作為爭(zhēng)創(chuàng)的重要內(nèi)容
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，市場(chǎng)部下沉突擊隊(duì)員仍在堅(jiān)守崗位，另外三名營(yíng)銷人員主動(dòng)擔(dān)起日常工作，開(kāi)啟“5+2、白+黑”工作模式，在客戶服務(wù)上加力
