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學(xué)習(xí)、鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)的熱情，讓員工體會到不斷學(xué)習(xí)、團(tuán)隊學(xué)習(xí)的重要性，提高業(yè)務(wù)技能素質(zhì)。局（營銷部）在參加各種競賽中，效果
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，并取得了積極的效果。實(shí)踐證明，QTP是適應(yīng)曲靖煙葉生產(chǎn)要求的、科學(xué)的管理模式，在今后的工作中，還需大力推行。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)、溝通，積極爭取
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煙卷兒：說的真好，不過工作要干，但也要有一個持續(xù)性，否則，做什么都如一陣風(fēng)，吹過就停，還會有什么效果呢
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;您是否保存好了明碼標(biāo)價簽了呢？”通過做宣傳，鼓勵未能評選得上的零售戶努力爭當(dāng)“明碼標(biāo)價誠信戶”，提高明碼標(biāo)價工作效果。
十、采取簽訂“標(biāo)價簽投放責(zé)任狀
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別人眼中就成了一份“面子”工程，其效果就會大打折扣。
3.不斷提升工作效能。學(xué)習(xí)雷鋒，就要做他那樣的人，在工作中體現(xiàn)出來，在崗位上體
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一步步的做好，才能達(dá)到盡善盡美的效果。
三、工作中存在的不足
實(shí)習(xí)的時間里，我學(xué)習(xí)到東西終身受益，自己也付出了很多心血，但在日常工作中仍
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鼻煙壺的內(nèi)里來回的搖磨，使鼻煙壺的內(nèi)壁呈乳白色磨砂玻璃狀，細(xì)膩而不光滑，容易附著墨色，效果就象宣紙一樣，內(nèi)畫鼻煙壺后來出現(xiàn)了一些
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和潛力就會得到激發(fā)，企業(yè)業(yè)績會得到事半功倍的效果。如果管理者自身以“人之初，性本惡”為出發(fā)點(diǎn)，他會不自然地形成一個緊張窒息的工作氛圍，同事之間
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分，考核更加全面；相同崗位有對比，差距更加直觀；得分高低有體現(xiàn)，效果更加顯著。改變以往只罰不獎的現(xiàn)象，發(fā)揮考核激勵作用
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的效果。
五、建立健全機(jī)制，通過制度促提升
為了確保婚慶營銷活動的高效開展，調(diào)動營銷人員的積極性，通過考核促進(jìn)提升的也是需要一定的機(jī)制來規(guī)范營銷營員行為
