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的孩子已經(jīng)上初中了，生意好點(diǎn)也可以為孩子提供更好的條件。“有人給我媽送過(guò)蘋(píng)果，拿過(guò)雞蛋，這是什么？這是人情，這不是說(shuō)我們想要
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;“往常節(jié)后卷煙銷(xiāo)售就進(jìn)入淡季，但今年春節(jié)后出現(xiàn)了又一波消費(fèi)高峰，這是以前沒(méi)有的。”今年元春時(shí)間短，人情往來(lái)時(shí)間不足，節(jié)后人們探親訪友的需求集中釋放
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“動(dòng)之以情，曉之以理”的疏導(dǎo)，既普及法律知識(shí)做思想工作，也講人情動(dòng)感情，促使雙方“握手言和”，群眾都說(shuō)董書(shū)記“有辦法
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，拒絕人情煙，杜絕“假、私、非”煙流進(jìn)店里，我會(huì)嚴(yán)格把好關(guān)，并且堅(jiān)定意志。只要我堅(jiān)持從煙草公司進(jìn)貨，如果遇到壞人來(lái)店里胡攪蠻纏
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等級(jí)純度、煙葉質(zhì)量不穩(wěn)定等問(wèn)題，同時(shí)杜絕了“人情煙”“關(guān)系煙”情況的發(fā)生，真正做到了公平公正。與此同時(shí)，智能化分定級(jí)一體收購(gòu)模式還有效緩解了煙葉分級(jí)請(qǐng)工難、請(qǐng)
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大數(shù)據(jù)模型”對(duì)初烤下桿后的煙葉直接進(jìn)行分定級(jí)，減少人工作業(yè)環(huán)節(jié)，解決了分級(jí)水平不一及等級(jí)純度、煙葉質(zhì)量不穩(wěn)定等問(wèn)題，同時(shí)杜絕了人情煙、關(guān)系煙情況的發(fā)生
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、人情關(guān)系。因此，煙草企業(yè)的管理人員應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮情感激勵(lì)的作用，對(duì)員工表示關(guān)心、欣賞和理念，對(duì)員工工作、生活中的難處，及時(shí)提供幫助，
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遠(yuǎn)近，都能始終做到按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一流程規(guī)范執(zhí)法。在法律與人情、原則與關(guān)系、恐嚇與正義面前，他堅(jiān)守原則，他說(shuō)道：堂堂正正做人，
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，要多一些心眼，但必須理智冷靜，切忌簡(jiǎn)單粗暴，更不應(yīng)該直接爭(zhēng)執(zhí)、乃至發(fā)生沖突。零售戶(hù)要堅(jiān)信大多數(shù)顧客還是會(huì)講人情，講誠(chéng)信的。當(dāng)有人懷疑卷煙
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，多為顧客著想，尊重他們的個(gè)性特點(diǎn)，積極幫助客戶(hù)，使?fàn)I銷(xiāo)指導(dǎo)、零售服務(wù)過(guò)程更富有“人情味”，為此要求客戶(hù)經(jīng)理要樹(shù)立以下三個(gè)意識(shí)
