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車間共同商議質(zhì)檢人員的應(yīng)急應(yīng)對(duì)方案，強(qiáng)化值守人員質(zhì)量責(zé)任和意識(shí)；加強(qiáng)與留守操作人員的質(zhì)量信息溝通，做好代崗人員培訓(xùn)工作，幫助他們精確理解掌握崗位
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，與工業(yè)溝通，找準(zhǔn)了煙葉質(zhì)量提升急需解決的重點(diǎn)問題。事關(guān)煙農(nóng)利益的問題，刻不容緩，黃銀章翻出近十年衡陽煙區(qū)土壤成分分析報(bào)告、氣候資料、煙葉技術(shù)方案等進(jìn)行
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AHP，是指將與決策總是有關(guān)的元素分解成目標(biāo)、準(zhǔn)則、方案等層次，在此基礎(chǔ)之上進(jìn)行定性和定量分析的 決策方法）量化指標(biāo)進(jìn)行初步建模，建模完成后采用專家小組法對(duì)
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課題研究；湄潭縣煙草公司及申湄基地管理委員會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施技術(shù)方案。在工商研三方的共同努力下，湄潭煙葉產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展。任永貴介紹，基地的創(chuàng)辦對(duì)湄潭煙葉的發(fā)展和湄潭
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,線上征集方案,加大獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置,在一定程度上可以邀請(qǐng)二創(chuàng)獲獎(jiǎng)?wù)邊⑴c新品的元素設(shè)計(jì),并為參與設(shè)計(jì)的消費(fèi)者發(fā)放紀(jì)念版產(chǎn)品或周邊。讓嚴(yán)肅的煙草品牌變得活潑,在年輕人群中實(shí)現(xiàn)“反差萌”的打造。綜上所述,在不改
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;累計(jì)制定標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)相關(guān)制度、方案17項(xiàng)；2021年黨建工作問卷調(diào)查結(jié)果顯示，98.08%的黨員對(duì)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)成效評(píng)價(jià)為“滿意”。該公司“把體系建設(shè)虛功做實(shí)
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、彼此成就。有段時(shí)間的黨建工作一直是推著人往前干，入夜時(shí)科室的燈光依然通亮，撰寫方案、起草報(bào)告、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、完成總結(jié)……工作多得應(yīng)接不暇。不到半年時(shí)間，她們都
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，具體負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鞯慕M織協(xié)調(diào)，衛(wèi)生健康、教育、公安、交通運(yùn)輸、文旅、體育和市場(chǎng)監(jiān)管等單位負(fù)責(zé)全市各級(jí)公共場(chǎng)所控?zé)煿ぷ鳌?020年出臺(tái)《蕪湖市人民政府關(guān)于推進(jìn)健康蕪湖行動(dòng)的實(shí)施方案
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工作方案。結(jié)合疫情防控形勢(shì)，下發(fā)《復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控指導(dǎo)手冊(cè)》《長春卷煙廠疫情防控應(yīng)急預(yù)案》等相關(guān)工作要求；同時(shí)整合所需生產(chǎn)要素，梳理全鏈條，打通各
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，卓力能（ALD）將于2023年年中在全球推出首款可生物降解的電子煙產(chǎn)品，產(chǎn)品被命名為環(huán)保、可生物降解的電子霧化解決方案 (EBVS)，只需要
