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體，有一定市場(chǎng)知名度和美譽(yù)度；以新穎、喜氣、貴重的包裝得到了消費(fèi)者和零售客戶(hù)的認(rèn)可，市場(chǎng)反響較好，零售客戶(hù)的進(jìn)貨積極性較高，“黃金
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，使安全生產(chǎn)責(zé)任得到全員、全方位、全過(guò)程的有效落實(shí)。要將安全生產(chǎn)工作績(jī)效納入領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)考評(píng)重要內(nèi)容，健全并落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任考評(píng)機(jī)制和行政問(wèn)責(zé)機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)
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及時(shí)得到解決?？蛻?hù)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中難免會(huì)遇到問(wèn)題，需要客戶(hù)經(jīng)理幫助，少數(shù)客戶(hù)經(jīng)理服務(wù)意識(shí)淡薄，對(duì)服務(wù)理解認(rèn)識(shí)膚淺，對(duì)客戶(hù)反映的問(wèn)題未能認(rèn)真對(duì)待
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卷煙品牌發(fā)展，都是市場(chǎng)培育能力提升的結(jié)果，因?yàn)槭袌?chǎng)培育能力提升，使得卷煙品牌能夠在市場(chǎng)中得到認(rèn)可，進(jìn)而形成消費(fèi)熱點(diǎn)，從而使得卷煙
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;實(shí)現(xiàn)了信息化支撐體系運(yùn)行，得到了國(guó)家局的充分肯定和認(rèn)可。
三、煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理與績(jī)效評(píng)價(jià)
創(chuàng)新項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理需要解決四個(gè)問(wèn)題：一是人的問(wèn)題
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三是持續(xù)改進(jìn)方面仍需加強(qiáng)，PDCA過(guò)程管理模式在實(shí)際工作中沒(méi)有得到很好運(yùn)用，對(duì)省局行審、州局及縣局內(nèi)審、季度績(jī)效考核和各種專(zhuān)項(xiàng)工作檢查中存在的問(wèn)題未提出整改措施
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的矛盾終于爆發(fā)了，女主角留下一句“幸福沒(méi)那么貴”的話(huà)出走，男主角挽留未果卻意外得到一包具有穿越魔力的煙，他穿越時(shí)空，并且成為億萬(wàn)富翁，
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;選出的10個(gè)金點(diǎn)子在實(shí)際工作中得到廣泛應(yīng)用；注冊(cè)QC課題31個(gè)，參與QC活動(dòng)的人數(shù)達(dá)到180余人，覆蓋八個(gè)縣區(qū)局（分公司）、11個(gè)
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，讓職工群眾得到更多的實(shí)惠；加強(qiáng)基層組織，就是要始終把抓基層打基礎(chǔ)擺在更加突出的位置，以基層黨組織建設(shè)帶動(dòng)優(yōu)秀縣級(jí)專(zhuān)賣(mài)局、優(yōu)秀縣分公司、優(yōu)秀煙葉
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，至上而下推行質(zhì)量管理和職業(yè)健康管理體系的認(rèn)證和貫徹，其中煙草企業(yè)的安全文化作為一種價(jià)值觀(guān)得到進(jìn)一步的樹(shù)立和強(qiáng)化，并已成為安全生產(chǎn)中弘揚(yáng)和倡導(dǎo)的主流，安全
