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客戶解決問題,及時(shí)發(fā)布貨源供應(yīng)、品牌培育等信息,讓服務(wù)人員有更加充裕的時(shí)間與客戶交流,有更加充沛的精力開展好客戶服務(wù)與品牌培育工作。加強(qiáng)檢查考核,
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,及時(shí)發(fā)布貨源供應(yīng)、品牌培育等信息,讓服務(wù)人員有更加充裕的時(shí)間與客戶交流,有更加充沛的精力開展好客戶服務(wù)與品牌培育工作。加強(qiáng)檢查考核,采用
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違法違紀(jì)行為留有空間和土壤。加強(qiáng)規(guī)范教育,完善考核監(jiān)督機(jī)制,狠抓落實(shí),切勿放縱。
要想規(guī)范執(zhí)法行為,就要多組織學(xué)習(xí),讓各項(xiàng)
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集中專人播種、專人管理。建立了考核評分和督查制度,全縣嚴(yán)格按照烤煙育苗技術(shù)規(guī)程,加強(qiáng)對整個(gè)育苗過程的技術(shù)指導(dǎo)和煙苗質(zhì)量把關(guān),切實(shí)把消毒、播種、間苗、保溫、排濕
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,使責(zé)任落實(shí)到每一位員工,并將其作為考核的一部分,使干部隊(duì)伍真正做到內(nèi)化于心、外化于行。其次,需要制定針對貫徹落實(shí)服務(wù)文化的相關(guān)制度,確保
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程,特別是要把滿足消費(fèi)者需求作為品牌發(fā)展的第一要件;四是要更加關(guān)注上下工序的服務(wù)水平。探索建立下道工序評價(jià)考核上道工序的機(jī)制,以內(nèi)部顧客滿意度的提升促進(jìn)工作質(zhì)量
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“很多相關(guān)指標(biāo)納入了日常考核,浪費(fèi)的現(xiàn)象得到有效遏制”。
運(yùn)行順暢 效果初顯
通過近一年的試運(yùn)行,物流單獨(dú)核算在促進(jìn)商洛市局(公司)物流
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;堅(jiān)持與日常工作有機(jī)結(jié)合,嚴(yán)格按照制度建設(shè)、工作流程、考核辦法等開展工作,有效促進(jìn)了企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。
豐城煙草突出廉潔、突出公正,促使了干部職工
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的考核指標(biāo),這就要求該廠制絲車間有一個(gè)更優(yōu)異的煙絲結(jié)構(gòu)為此提供保障。為達(dá)到要求,降低消耗,黃琳和車間主管商議從過程控制著手,加強(qiáng)過程管理
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員、定村組、定任務(wù)、定工資、定費(fèi)用,強(qiáng)化工作力度,嚴(yán)格目標(biāo)考核,充分調(diào)動(dòng)生產(chǎn)一線員工的積極性,形成層層為目標(biāo)把關(guān)、人人為目標(biāo)負(fù)責(zé)的管理機(jī)制