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的企業(yè)法人而對產(chǎn)煙區(qū)進行幫扶，支援產(chǎn)煙區(qū)科教文衛(wèi)事業(yè)發(fā)展，支持健康、人文關(guān)懷、文化與藝術(shù)、建設等項目的發(fā)展，幫助產(chǎn)煙區(qū)改善公共環(huán)境，自愿為產(chǎn)煙區(qū)
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在接受廉政教育的同時，不斷提升文化品位，從而提高廉政宣傳教育的實效性，
2.創(chuàng)新教育時機。在一些特定時期，針對存在的苗頭性、傾向性和群眾反映
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煙葉生產(chǎn)的現(xiàn)代化水平。如可以根據(jù)每個煙農(nóng)的科技文化基礎(chǔ)和接受能力，進行富有針對性的傳授技術(shù)和指導，做到多渠道、多途徑、便捷周到的服務，對煙農(nóng)進行“零距離
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超前謀劃、主動應對、全面預防、依法處置的原則，緊密結(jié)合法制建設、規(guī)范建設、思想作風建設和企業(yè)文化建設，大力提升企業(yè)管理水平。
危機管理涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面
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精神，學習2012年全國煙草行業(yè)工作會議、全國煙草行業(yè)第七次企業(yè)文化建設和服務品牌建設現(xiàn)場會暨政研會秘書長會議等精神及領(lǐng)導講話，統(tǒng)一思想，凝聚共識
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，有的甚至考取了營銷師的職稱。同時，可以針對特定的文化或賣點，設計經(jīng)典案例，與零售客戶共同探討破解提升品牌銷售的方法，與客戶共同提高
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”的公益廣告不為少數(shù)，卻未能控制煙民的梯式遞進，究其由，與中化民俗文化脫不了干系，交際要煙、辦事要煙、婚喪要煙、精神萎靡也需要煙，需求
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，創(chuàng)新培訓方式，優(yōu)化培訓內(nèi)容，積極探索培育新型職業(yè)煙農(nóng)的新思路、新方法、新措施，精心打造以煙為主、有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營、善管理的新型職業(yè)煙農(nóng)隊伍
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煙葉技術(shù)員競聘中要擴大來源，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，一是從煙草院?；蜣r(nóng)業(yè)院校中挑選品學兼優(yōu)的大中專以上畢業(yè)生，充實到基層技術(shù)隊伍中，提高隊伍的文化
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，還是醫(yī)生很慌，都可能關(guān)系我們自身。
杜甫穿越到當下，忙著變身，變成忍者和戰(zhàn)士，忙著為生計送水，忙著送文化下鄉(xiāng)
