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經(jīng)營(yíng)者尋求其他解決方法。這兩年市面上便有人印制煙票，以票證形式代替卷煙實(shí)物供送禮者選購(gòu)。消費(fèi)者以市場(chǎng)價(jià)購(gòu)買煙票后贈(zèng)送給受禮者，受禮者需要香煙的可以到指定煙酒精品店換取卷煙
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生產(chǎn)節(jié)奏。
于是，車間職工集思廣益，最終采取了“設(shè)備保養(yǎng)與生產(chǎn)能力科學(xué)匹配”的方法，把設(shè)備保養(yǎng)任務(wù)“化整為零”地分解到每一天?！? 分段式設(shè)備保養(yǎng)模式
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娜自然有她自己的規(guī)劃。那就是，穩(wěn)定老顧客，尋求新商機(jī)。
這兩年，為了穩(wěn)定原有的老顧客，她采取了很多方法。比如，逢年過(guò)節(jié)
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;很多時(shí)候我們專賣管理員和客戶經(jīng)理嘴中的難纏零售客戶也不是真就那么難纏，只要我們的工作方法得當(dāng)、工作細(xì)節(jié)再做得細(xì)致點(diǎn)，這些原本我們所認(rèn)為的難纏零售客戶也是可以轉(zhuǎn)變?yōu)榫頍熓袌?chǎng)中
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，首先要精通營(yíng)銷、專賣兩大職能部門各種業(yè)務(wù)，而三個(gè)月的輪崗就為我們提供了很好的平臺(tái)；其次細(xì)心觀察、分析、對(duì)比來(lái)研究各種數(shù)據(jù)指標(biāo)，掌握工作方法
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這個(gè)魔術(shù)的話
方法其實(shí)很簡(jiǎn)單……
第一個(gè)，要有火眼金睛，第二，要勇于拒絕：
昨天下午，我們采訪了這兩家店受騙經(jīng)歷之后
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方法其實(shí)很簡(jiǎn)單……
第一個(gè)，要有火眼金睛，第二，要勇于拒絕：
12月18日下午，我們采訪了這兩家店受騙經(jīng)歷之后
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、檢驗(yàn)方法、質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度的總和。文化是強(qiáng)大的，也是容易滲透的。質(zhì)量文化的培育，是一個(gè)漫長(zhǎng)而又艱巨的過(guò)程，必須通過(guò)我們一級(jí)管理人員要以“婆婆嘴”說(shuō)教方式不斷灌輸
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，我會(huì)每天想一想自己的工作態(tài)度，工作方法、待人處事。記錄下每一天重要的事情。因?yàn)檫@項(xiàng)工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是全新的，可能會(huì)犯一些錯(cuò)誤，但是只要一旦邁入，
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《價(jià)值2億的工作態(tài)度》，很受教育和啟發(fā)。我覺(jué)得，煙草企業(yè)職工也要用科學(xué)的方法來(lái)做生意，要用知識(shí)武裝自己，要有快樂(lè)、積極的心態(tài)去工作，要
