為您找到相關(guān)結(jié)果 3291 篇
-
堵漏補(bǔ)缺是一方面，問(wèn)題的解決不可能一蹴而就，絕不會(huì)因?yàn)槭袌?chǎng)的增長(zhǎng)而「自愈」；激發(fā)新的增長(zhǎng)是更加重要的另一方面，「需求拐點(diǎn)」后的存量重組首先是存量
-
實(shí)地走訪，縣城零售客戶金圣庫(kù)存相對(duì)較為正常：大客戶平均庫(kù)存量在150條左右、中客戶平均庫(kù)存量在50條左右、小客戶庫(kù)存量平均在20條左右。農(nóng)村超合理庫(kù)存情況則較為嚴(yán)重
-
調(diào)查者填寫的，復(fù)核人可隨機(jī)抽取一至兩題詢問(wèn)，以確認(rèn)被調(diào)查人確實(shí)回答過(guò)該問(wèn)題。5.確認(rèn)樣本數(shù)據(jù)的真實(shí)性。例如零售客戶卷煙庫(kù)存量和該客戶檔位對(duì)應(yīng)投放量是否相符。零售客戶的庫(kù)存量
-
自動(dòng)計(jì)劃清單，以安全庫(kù)存量為預(yù)警線，綜合判斷形成預(yù)警采購(gòu)計(jì)劃；利用設(shè)備狀態(tài)檢測(cè)系統(tǒng)，對(duì)存在隱患的備件生成臨時(shí)計(jì)劃后并入申報(bào)流程，
-
，加強(qiáng)產(chǎn)情動(dòng)態(tài)分析；要營(yíng)造良好的收購(gòu)氛圍，堅(jiān)決維護(hù)收購(gòu)秩序，深化糧煙協(xié)同發(fā)展。抓好煙葉存量摸底。要求各收購(gòu)站點(diǎn)以合同為依據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，對(duì)
-
戶、定量、提純度”目標(biāo)，烤煙科技員入戶進(jìn)行初分指導(dǎo)，引導(dǎo)煙農(nóng)做好煙農(nóng)初分預(yù)檢工作，確保交售煙葉爐次清、部位清、等級(jí)清，提高收購(gòu)效率。抓好煙葉存量
-
信息申報(bào)的電子煙零售市場(chǎng)主體（即存量電子煙零售市場(chǎng)主體）的許可申請(qǐng)；不受理在過(guò)渡期內(nèi)違規(guī)新增的電子煙零售市場(chǎng)主體的許可申請(qǐng)。自2022年6月1日起
-
類，分析顧客的消費(fèi)能力和消費(fèi)偏好。二要注意庫(kù)存。庫(kù)存量減少得快的，商品賣得快受歡迎，訂購(gòu)、增補(bǔ)要跟上；庫(kù)存量減少得慢的，商品價(jià)格過(guò)高
-
（即存量電子煙、霧化物、電子煙用煙堿生產(chǎn)企業(yè)等）的許可申請(qǐng)。8、自2022年6月1起，過(guò)渡期內(nèi)開(kāi)放申請(qǐng)煙草專賣零售許可證，僅限2021年11月10日
-
企業(yè)和員工的“雙向”發(fā)力，激發(fā)一線員工立足崗位成長(zhǎng)，促進(jìn)員工工作能力和水平整體提升。深化技能人才培養(yǎng)。堅(jiān)持激勵(lì)與約束并重，著力盤活、用活、激活人才存量
