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效應(yīng)，真正在專賣人員中形成“學(xué)典型事跡，向典型看齊”的良好氛圍。三是優(yōu)化隊伍制約機制。完善各類規(guī)章制度，狠抓執(zhí)法責(zé)任制，先后制定完善了崗位責(zé)任制
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如下四個結(jié)合工作。
領(lǐng)導(dǎo)重視和完善工作程序相結(jié)合。為扎實開展好矛盾糾紛排查工作，該局建立了矛盾排查調(diào)處報告制度、領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、信訪矛盾糾紛調(diào)處包案制度、信訪調(diào)處聯(lián)席會議制度、信訪矛盾
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學(xué)習(xí)貫徹會議精神，從加強政治建設(shè)的高度謀劃規(guī)范管理工作，從推動高質(zhì)量發(fā)展的角度破解規(guī)范管理難題，以強烈的使命擔(dān)當(dāng)推進規(guī)范管理制度落實，以嚴(yán)緊硬的作風(fēng)
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》，以及現(xiàn)行的或近期的煙草行業(yè)內(nèi)部管理制度、會議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話、文件等，掌握的清清楚楚、了如指掌、張口就來，成為行業(yè)內(nèi)部該部門的行家里手。決不允許在不了解上級指示
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專賣隊伍建設(shè)工作，科學(xué)規(guī)劃好組織架構(gòu)和制度設(shè)計，將專賣隊伍精益化管理工作任務(wù)細(xì)化分解，明確到部門和責(zé)任人，確保各項工作任務(wù)的完成。
三是強化
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面臨的新形勢，強調(diào)要堅持煙草專賣制度，維護煙草專賣體制，不得動搖、變通、寬容，提出要緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，提振精神，
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制度約束，正確引導(dǎo)他們在2011年烤煙收購規(guī)范作業(yè)，按照省、市局（公司）有關(guān)精神，結(jié)合本地實際，制定了《師宗縣
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弘揚先進典型，發(fā)揮典型的以點帶面、模范帶頭作用；要通過必要的獎懲機制，引導(dǎo)員工規(guī)范自己的行為。
其次，制度建設(shè)要“靠人”。只有把“無形
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政治建設(shè)，推進全面從嚴(yán)治黨工作任務(wù)落實。師宗縣局（分公司）持續(xù)抓好從嚴(yán)治黨突出問題整改。鞏固中央巡視整改及政治生態(tài)突出問題全面整改成果，完善制度
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據(jù)來自美國煙業(yè)通訊網(wǎng)的消息，近期，印度中央政府一項計劃實施煙草合同種植的方案遭到該國煙農(nóng)的強烈反對。煙農(nóng)表示，印度現(xiàn)行的煙葉拍賣制度公平、透明且能保障市場
