為您找到相關(guān)結(jié)果 38540 篇
-
。
此次培訓(xùn)，基于原計(jì)劃4月4日至4月6日組織的培訓(xùn)工作與其他工作發(fā)生時(shí)間上的沖突、改由各中隊(duì)組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為檢驗(yàn)該批專賣管理員日常的學(xué)習(xí)情況，夯實(shí)其基礎(chǔ)
-
，按照要求操作；三是加強(qiáng)培訓(xùn)力度，落實(shí)考評(píng)制度。強(qiáng)化日常配送人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，同時(shí)將卷煙配送差錯(cuò)率納入考核體系，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲；四
-
，徐州煙廠整頓辦負(fù)責(zé)人從傳達(dá)學(xué)習(xí)省公司、廠兩級(jí)工作會(huì)議精神明確內(nèi)部專賣管理工作任務(wù)和要求、做好省局內(nèi)管檢查整改落實(shí)后的持續(xù)跟蹤檢查工作、在各層級(jí)間簽訂內(nèi)部專賣管理監(jiān)督責(zé)任書、開展日常專賣內(nèi)管檢查
-
日常工作和日常監(jiān)督；紀(jì)檢監(jiān)察部門是辦事公開民主管理的再監(jiān)督部門，負(fù)責(zé)對(duì)辦事公開民主管理工作實(shí)施監(jiān)督。辦事公開民主管理辦公室設(shè)在州局（公司）整頓辦
-
煙草在線姜堰消息 圍繞推進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管上水平、創(chuàng)一流的目標(biāo)，江蘇姜堰市局按照省局“四突出、四強(qiáng)化”和泰州市局“守土有責(zé)、守土盡責(zé)”的工作要求，圍繞“市場(chǎng)監(jiān)管、日常監(jiān)管
-
創(chuàng)新”四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)為動(dòng)力，五舉措開展內(nèi)部監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督“制度化、規(guī)范化、日常化、信息化”。
該局在“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作中，實(shí)行對(duì)“兩
-
、市場(chǎng)監(jiān)管與轄區(qū)卷煙銷量任務(wù)完成進(jìn)度相結(jié)合。針對(duì)日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性的突出問題，著力于一個(gè)階段、一個(gè)時(shí)期的傾向性問題，集中人力物力開展聲勢(shì)浩大的市場(chǎng)清理專項(xiàng)行動(dòng)
-
;善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析對(duì)比，密切關(guān)注卷煙銷售動(dòng)態(tài)，不斷改進(jìn)內(nèi)管方式方法，變集中性檢查為日常走訪監(jiān)督，變事后檢查為預(yù)防型日常監(jiān)督，做到內(nèi)管工作日常
-
全體干部職工在工作、日常生活中遇到的法律問題提供免費(fèi)咨詢服務(wù)。此次活動(dòng)，還通過案例講解的方式對(duì)民法典的部分內(nèi)容進(jìn)行解讀，為員工答疑解惑，現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍
-
，打造新亮點(diǎn)，在攀登中收獲奉獻(xiàn)之樂。
煙草企業(yè)管理者要了解“踢貓效應(yīng)”?！疤哓埿?yīng)”源自公司日常管理中的一個(gè)小故事：某公司董事長規(guī)定員工必須按時(shí)上班
