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各部門(mén)工作職責(zé)及崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，建立和完善廠部和部門(mén)兩級(jí)工作問(wèn)責(zé)制，確保各級(jí)人員按照規(guī)定權(quán)限和程序行使權(quán)力，履行職責(zé)，接受監(jiān)督，不斷
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，為促進(jìn)中國(guó)的煙草控制工作、推進(jìn)《煙草控制框架公約》在我國(guó)的順利履行，中國(guó)疾病預(yù)防控制中心控?zé)熮k公室于2010年1月啟動(dòng)了“無(wú)煙環(huán)境促進(jìn)項(xiàng)目”，旨在推動(dòng)蘭州等7個(gè)
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客戶經(jīng)營(yíng)，讓客戶在卷煙經(jīng)營(yíng)過(guò)程中賺取更多的利潤(rùn)。
服務(wù)型。要求客戶經(jīng)理對(duì)零售戶的服務(wù)不能單純從完成公司任務(wù)角度考慮，而應(yīng)設(shè)身處地地為零售戶辦實(shí)事，認(rèn)真履行
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、使命感和歸屬感。
通過(guò)學(xué)習(xí)、討論活動(dòng)，提高了隊(duì)員的整體素質(zhì)，強(qiáng)化了求真務(wù)實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責(zé)的觀念和意識(shí)，大家表示一定嚴(yán)格執(zhí)行新《員工手冊(cè)》，
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，7名科室負(fù)責(zé)人到會(huì)“公述”，22名社會(huì)群眾代表應(yīng)邀參加“民評(píng)”。
公述過(guò)程中，各部門(mén)中層干部緊扣“勤勉、務(wù)實(shí)、高效、廉政”主題，分別從“職責(zé)履行
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，嚴(yán)格履行辦事程序，提倡求真務(wù)實(shí)，摒棄虛夸、推諉、拖拉等不良習(xí)慣，提高辦事效率。
四是倡導(dǎo)廉潔之風(fēng)。加強(qiáng)廉潔自律教育，倡導(dǎo)全體員工態(tài)度
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;當(dāng)前田間煙株上部煙葉烘烤技術(shù)實(shí)施方案》和《嵩明分公司關(guān)于加強(qiáng)上部煙葉烘烤指導(dǎo)的通知》兩份材料，要求烘烤服務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握，融會(huì)貫通，切實(shí)履行
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，把責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。縣煙草專賣局局長(zhǎng)鐘銳鼓勵(lì)全縣各卡點(diǎn)專賣工作人員繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行好省、市、縣的工作要求，履行好自己的工作職責(zé)，
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專管員履行職責(zé)情況的管理?！耙蛔摺奔炊ㄆ谧咴L客戶，掌握轄區(qū)市場(chǎng)最新動(dòng)向；“二問(wèn)”即主動(dòng)對(duì)零售客戶進(jìn)行問(wèn)候和詢問(wèn)，與零售客戶以誠(chéng)相待，實(shí)現(xiàn)零距離溝通
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契機(jī)，通過(guò)多項(xiàng)舉措彰顯“服務(wù)增值”。
一是開(kāi)展“中秋感恩慰問(wèn)”活動(dòng)，由縣局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)客戶經(jīng)理走訪慰問(wèn)轄區(qū)內(nèi)沒(méi)有歷史違規(guī)記錄，始終堅(jiān)持履行誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)小組公約
