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了相應(yīng)的思想政治工作,員工基本能理解企業(yè)發(fā)展中所遇到的困難,支持企業(yè)所采取的戰(zhàn)略政策,員工隊伍穩(wěn)定,思想健康向上,但由于社會改革所帶來
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時,充分發(fā)揮各自的聰明才智,努力克難奮進(jìn);當(dāng)局部計劃、政策有礙全局任務(wù)完成時,要及時調(diào)整工作思路,義無反顧地服從大局。班子成員之間
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對思想政治工作的帶動和引領(lǐng)作用。要認(rèn)真組織政治理論學(xué)習(xí)和主題教育活動,把黨的理論路線方針政策傳達(dá)到每位員工、落實到基層一線。要圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性,深入開展“為民務(wù)實
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零售許可政策的宣傳力度。針對“辦證難”和“難辦證”的問題,通過新的聽證會議,取消了許可證辦理50米布局“一刀切”的做法,堅持按區(qū)域分類重新布局,不
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的再次發(fā)生;而對于有原因的、態(tài)度較好的客戶,我們則要采用柔性執(zhí)法方式,對其進(jìn)行教育,并向其普及煙草法律法規(guī)和相關(guān)政策,讓他加深對政策
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,不適應(yīng)新形勢的變化研究新情況、解決新問題。不重視政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),既沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃,也沒有先進(jìn)的學(xué)習(xí)理念。某些干部本來法律政策水平不高、理論功底淺薄
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戶競爭機(jī)制。對參加社會庫存信息采集的樣本戶,在卷煙供應(yīng)政策上建議營銷中心進(jìn)行傾斜,同時加強(qiáng)管理,對不認(rèn)真做好庫存信息采集的零售戶,通過警告、更換
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低也令不少經(jīng)營戶心生抱怨。
三、卷煙零售戶產(chǎn)生抱怨的原因
1.對貨源供應(yīng)政策不了解。
黃岡市卷煙貨源供應(yīng)策略是貫徹國煙辦[2008]20號《國家煙草專賣局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范卷煙訂單采集
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,幫助推廣。在主動融入行業(yè)調(diào)查研究活動,開展專題調(diào)研活動的同時,把握行業(yè)發(fā)展導(dǎo)向和政策措施,并與領(lǐng)導(dǎo)意圖、工作實際有機(jī)結(jié)合起來,做好
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起“宣傳員”的作用,嚴(yán)格按照零售客戶自愿參與、自覺配合、自我發(fā)展的原則,切實加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo),切不可進(jìn)行強(qiáng)制操作,以免引起零售客戶的不滿和抵觸