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解碼，著重在“制度保廉、教育倡廉、家庭助廉、自身述廉、社會評廉、監(jiān)督促廉”六個(gè)方面下功夫，營造“人人倡廉、人人愛廉，人人思廉、人人守廉”的良好氛圍，
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;省局機(jī)關(guān)婦委會開展慰問貧困母親，與特困家庭結(jié)對幫扶活動(dòng)。
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提倡“四個(gè)給予”，打造“人文煙草”。即：給予職工家庭的溫暖，給予職工親情的關(guān)懷，給予職工發(fā)展的舞臺，給予職工精神的鼓勵(lì)
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及實(shí)際困難幫助上，急客戶之所急，讓客戶感受到親情般服務(wù)，家庭式溫暖。
4.服務(wù)常態(tài)化。注重客戶意見收集，加大服務(wù)落實(shí)督查力度，
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、資源優(yōu)勢和亟需解決的問題等，還指導(dǎo)共建村緊密結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)黨委村委組織建設(shè)，制定完善各項(xiàng)制度；資助集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)、辦公基礎(chǔ)設(shè)施改善、資助家庭困難戶
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，持續(xù)進(jìn)行安全檢查、安全教育和安全防范工作，達(dá)到縣局（營銷部）全年無安全事故，共同創(chuàng)建安全、和諧、健康、文明、幸福的大家庭。
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;全體女工、女家屬聚集一堂，談笑風(fēng)生，暢談社會和諧、企業(yè)興旺、家庭幸福。局長（經(jīng)理）王鳳嬌首先為企業(yè)興旺發(fā)展做出貢獻(xiàn)的女員工和為煙草的繁榮與發(fā)展
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的作用。
二是定期進(jìn)行評比活動(dòng)。
為表彰先進(jìn)，紅安廠定期組織各項(xiàng)評比活動(dòng)。每年評出五好家庭、女能人、三八紅旗手，并進(jìn)行通報(bào)表彰。
三是積極組織各種培訓(xùn)。
為
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女職工的工作和生活，積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的，有益于身心健康的文體活動(dòng)，使女職工充分感受到定西煙草大家庭的和諧與溫暖，同時(shí)也展現(xiàn)了女職工在定
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根據(jù)世界衛(wèi)生組織和印度政府衛(wèi)生與家庭福利部發(fā)布的最新GATES調(diào)查結(jié)果，全國根除煙草組織祝賀Digambar Kamat先生幫助果阿邦名列煙草消費(fèi)最低的邦之首。全國根除煙草組織提出
