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描述的方式并非開開會(huì)，看看手冊(cè)這么簡(jiǎn)單，坦白說開會(huì)的效果甚微，只有不間斷地在各類文體活動(dòng)潛移默化地灌輸，這種輕松的、活潑的、富有激情的灌輸方式
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，了解卷煙供應(yīng)的規(guī)律，共度難關(guān)，調(diào)整自己的心態(tài)，鼓足信心和激情，絲毫不降低服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，不流失一個(gè)老顧客，
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了專業(yè)技術(shù)員對(duì)課題的撰寫提出修改建議，力求為之后QC活動(dòng)的開展做好理論保障。
尊重人才的成長(zhǎng)規(guī)律
如何推動(dòng)QC活動(dòng)人才梯隊(duì)建設(shè)，保持車間QC活動(dòng)的激情并不斷向前
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和奉獻(xiàn)意識(shí)逐步增強(qiáng)。秦皇島煙機(jī)公司以更加成熟的姿態(tài)，徹底擺脫了舊的傳統(tǒng)理念的束縛，以為中國(guó)煙草提供堅(jiān)實(shí)的“技術(shù)支撐和設(shè)備保障”為己任，滿懷激情，勇
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激情。尤其是百花爭(zhēng)艷，更加襯托出夏的火熱。茉莉如雪，紫薇帶藍(lán)，接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅，就是在煙標(biāo)世界里也能尋到夏的蹤跡
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“聞名不如見面”，傳說中的他們竟是如此一番讓人嘖嘖稱贊不已的景象，那體現(xiàn)的不僅僅是整潔、規(guī)范，其中所蘊(yùn)藏的是一種工作的無限激情，一種創(chuàng)新的無限空間
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、主動(dòng)性和責(zé)任心的問題，要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，煥發(fā)工作激情，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，不斷提高行業(yè)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)服務(wù)
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;大約130公里。迎著和煦的晨風(fēng)，沐浴著金色的陽(yáng)光，懷揣向往與激情，我們從旬陽(yáng)縣城啟程了。上車后，政工科小王毛遂自薦臨時(shí)客串起導(dǎo)游，
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;發(fā)揮崗位職能，燃燒工作激情，做好本職工作，奉獻(xiàn)煙草事業(yè)?！? 如何在新時(shí)期發(fā)揮五四精神呢？繼承和發(fā)揚(yáng)五四精神，最主要的是落實(shí)
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，打麻將，將美好的時(shí)光白白的浪費(fèi)掉了。再有者，人一到35歲，工作一下子失去了激情，失去了自信，日子得過且過。想想老馬
