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;能更多參與到單位的決策當(dāng)中,從而提升員工的企業(yè)歸屬感;各單位也可以建立民主評(píng)議建議箱,定期召開民主意見研討會(huì)、座談會(huì),以更加公開透明的方式讓員工
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;根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)節(jié)卷煙品牌結(jié)構(gòu);零售戶是連接煙草與消費(fèi)者之間的重要環(huán)節(jié),應(yīng)納入客戶經(jīng)理的重要培訓(xùn)職責(zé),如果卷煙零售戶能配合煙草行業(yè)的發(fā)展要求
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;并且是一種能凝聚人心的管理模式。凝聚力靠什么形成?單單靠高工資,高福利嗎?事實(shí)證明,高工資和高福利可以“留下職工的身,留不住職工的心
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小蟲亦能立大功
煙草是我國(guó)主要經(jīng)濟(jì)作物之一,每年為我國(guó)的國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了較大的貢獻(xiàn)。根據(jù)調(diào)查危害我國(guó)的煙草侵染性病害有68種,害蟲200多種,雜草有近
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;留心市場(chǎng)行情發(fā)展的變化,及時(shí)調(diào)進(jìn)貨源,也能最大限度地降低商品成本,增加銷售收入。比如,現(xiàn)在氣溫越來越高,啤酒的銷售量也越來越大
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人尊敬愛戴朱院士,期盼他在有生之年能回家鄉(xiāng)看看他指導(dǎo)的現(xiàn)在欣欣向榮的卷煙廠,因種植烤煙變得富饒美麗的山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),看看他當(dāng)年指導(dǎo)種植的現(xiàn)在規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)化煙田。一年又一
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隊(duì)伍建設(shè)能起到有效的推動(dòng)作用。
2、實(shí)施“陽(yáng)光服務(wù)”工程是提高卷煙營(yíng)銷服務(wù)質(zhì)量的內(nèi)在條件。
我們知道,卷煙營(yíng)銷服務(wù)需要努力向市場(chǎng)化的方向邁進(jìn),這是實(shí)施“卷煙上水
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客戶經(jīng)理和零售商的培訓(xùn),提高品牌培育的意識(shí)和技能,讓消費(fèi)者能更直接,更深刻的了解產(chǎn)品(如近期真龍(巴馬天和)新品上市
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、招投標(biāo)管理等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的煙草企業(yè)法律規(guī)章制度體系,完善操作流程,能確保各流程控制點(diǎn)的全面到位;通過構(gòu)建企業(yè)法制文化,能使企業(yè)具有主動(dòng)性的法制意識(shí)
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,小手筆照樣能贏來大生意。
二是在收銀臺(tái)邊準(zhǔn)備一盒面巾紙。我們?cè)S多個(gè)體零售店都會(huì)把收銀臺(tái)放在進(jìn)門口的位置,大熱天的在大街上行走,顧客流汗也是正常的。如果他