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;長(zhǎng)城雪茄煙廠退休卷制大師黃炳福登上講臺(tái),講述了始于上世紀(jì)70年代的雪茄高端定制歷史故事。并將按照傳統(tǒng)手法復(fù)制的高端定制特供雪茄復(fù)原品親手贈(zèng)送給建川博物館發(fā)起人樊建川。
兩小盒的特供
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才有了雪茄文化根基,繼而延伸發(fā)展旅游業(yè)。
長(zhǎng)城雪茄廠80歲的退休專家黃炳福仍然喜歡去廠里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。小時(shí)候家里窮,黃師傅不到10歲便開始在雪茄作坊當(dāng)學(xué)徒。對(duì)于長(zhǎng)城雪茄廠的歷史
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;每天都有一樣是特價(jià)的,這樣果真贏得了顧客的好評(píng)。一位顧客說(shuō)道:“我退休了,時(shí)間充裕,每天都盯著超市的特價(jià)商品,我覺(jué)得得到了實(shí)惠
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、職業(yè)保障、福利待遇,并保護(hù)員工不致失業(yè),提供醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和退休福利、避免員工收到雙重的指令而混亂等這些滿足了員工的安全需求。但是煙草行業(yè)的青年員工對(duì)于前兩項(xiàng)基本需求
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主義化、獎(jiǎng)金成果主義化、實(shí)行年薪制、退休金成果主義化。日本企業(yè)雖然都很重視業(yè)績(jī)、成果,但事實(shí)上基本工資的構(gòu)成更在于職務(wù)、職種、職能,而獎(jiǎng)金和額外的補(bǔ)貼則看重工作業(yè)績(jī)、成果
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;“兒子聽老子話,經(jīng)我宣傳細(xì)支煙的好處,他就說(shuō)細(xì)支煙好抽。”第二個(gè)買主是小區(qū)的一個(gè)退休職工。我問(wèn)張老漢采取了什么“拉攏術(shù)”?他神秘一笑:“不要
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生活的一部分,如同大腦,無(wú)法拋棄。如果退休了,可能考慮戒煙問(wèn)題?!? 點(diǎn)評(píng),如今,煙盒上都有“盡早戒煙有利身體健康”提示語(yǔ)。這個(gè)
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白天的時(shí)候,我會(huì)播放一些電影。有很多沒(méi)事的人,特別是一些退休的老人,他們沒(méi)事就聚到我的門口看電影,這些電影很吸引人,
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斷地搞促銷,他的超市每天都有一個(gè)特價(jià)商品,這個(gè)特價(jià)商品的確很有誘惑力,特別是那些退休的老人,天天就盯著特價(jià)商品??墒峭趵习逡膊簧鷼?#xff0c
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?且聽?zhēng)孜痪頍熛M(fèi)者的看法……
假冒卷煙 害人不淺
張先生 煙齡30年 國(guó)家退休干部
有人曾經(jīng)對(duì)我說(shuō):出門在外、旅游出差,如果買到假煙,