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。根據(jù)企業(yè)的實際情況，利用數(shù)值最優(yōu)化的方法來選擇流動資金最合理的占用定額。目前對我們商業(yè)企業(yè)來說，提高貨幣資金使用效率，就要充分利用現(xiàn)行銀行不同存期利率的差異
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;是零售經(jīng)營行業(yè)一個非常重要的手段和方法，已經(jīng)成為日常營銷活動中必不可少的一個環(huán)節(jié)。特別是現(xiàn)在國家實行的長假、黃金周以及中國的傳統(tǒng)節(jié)日如端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日，
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；由“要我服務”到“我要服務”轉變，工作方法從單一執(zhí)行到創(chuàng)造性落實轉變，從經(jīng)驗管理向精益管理轉變，從面上指導督促向深入基層服務轉變，
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;對爭創(chuàng)不力的在年終思想政治工作考核時予以扣分，并進行全系統(tǒng)通報批評。
二、探索爭創(chuàng)方法
（一）量化考評標準，科學設置星級。主要把“三感
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煙葉生產量是其中一種最有效方法。二是前兩年煙葉庫存量過大的壓力。資料顯示2012年和2013年連續(xù)兩年全國煙葉收購總量超過5000萬擔，全國煙葉庫存總量處于歷史高位水平。預計到今年6月底
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10％會使年輕人的吸煙量減少12％。顯然，經(jīng)濟學家們提供的方法是改變煙民的主觀意愿、利用市場機制進行控煙，其效果也只能在一個有限的幅度內，
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考核激勵協(xié)同。將績效合約、KPI考核體系延伸到工商協(xié)同工作之中，通過制度將工商協(xié)同的各項科學方法量化、固化和規(guī)范化。要建立激勵機制，鼓勵微創(chuàng)新、小改進，以小
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，廣泛聽取意見建議，立說立改抓好落實，第一環(huán)節(jié)工作要充分凸顯“五個特色”。
一是學習教育抓得“緊”。
煙草企業(yè)黨委中心組要創(chuàng)新學習方法，狠抓學習
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”。就辦公室工作特別是文秘工作而言，定期激勵，學習交流，是一種很好的工作方法之一。辦公室工作人員比其他部門的要付出更多的勞動量，有些文字工作者甚至
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，著力提高煙農的種植技術水平。要指導煙農建立一套規(guī)范、精準的煙葉生產技術標準，對煙農進行培訓之后，制定相應的制度和操作辦法，使煙農能夠按照新的操作方法和規(guī)定
