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、“請進(jìn)來與走出去”等多種方式強弱項、補短板，不斷提升營銷人員內(nèi)功。二是抓住主干“線”強本領(lǐng)。緊緊圍繞月度考核這條主線，明確具體目標(biāo)，以“日通報、周總結(jié)、月提升
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安徽長豐縣煙草專賣局以“三個強化”發(fā)揮創(chuàng)新在推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展中的驅(qū)動力作用。一是強化人才培養(yǎng)。以技能、技術(shù)業(yè)務(wù)骨干、青年人才為主，打造“創(chuàng)新團隊”；通過“請進(jìn)來、走出去
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，讓日?！坝新曈猩钡墓ぷ鱾鞑?em class="term">出去。
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。近年來，安義縣局的案件查辦多數(shù)以本地大戶打擊為主。目前專賣部門拓寬情報“走出去”，對無證運輸?shù)陌讣樘帉崿F(xiàn)了“0”突破。
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改變，了解了這個原理你就不會擔(dān)心煙賣不出去。這就是“稍緊平衡”的供貨政策。以年為單位，每年的產(chǎn)供銷是基本平衡的。市場需要多少煙，就生產(chǎn)多少煙，生產(chǎn)多少就要
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為激發(fā)煙技員的工作積極性和主觀能動性，江西黎川縣局多舉措提升煙技員管理水平。一是強化日常培訓(xùn)。堅持“引進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合，積極邀請專家現(xiàn)場授課，突出
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四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司今年以來以講好雪茄故事、抓好雪茄活動為抓手，打造了立體交互、生動有趣的雪茄品牌文化傳播體系。四川中煙針對全國36個重點城市的雪茄吧開展“探覓領(lǐng)袖風(fēng)范”等“走出去
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意識。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、行政執(zhí)法人員定期學(xué)法、全體員工專題學(xué)法，采取“請進(jìn)來”和“走出去”相結(jié)合的方式，開展針對性培訓(xùn)。提升卷煙零售戶規(guī)范經(jīng)營意識。通過組織卷煙零售戶參與
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;炎炎夏日之際，希望我們的夏日零售商家經(jīng)營技巧可以幫到你們。 走出去找生意 等不來生意，許多煙酒店老板，趁著淡季走出去找生意。比如煙酒店附近如果有好酒
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上的檢驗孔內(nèi)，并由光電傳感器對煙支進(jìn)行檢測，檢測到空頭煙支時，篩選結(jié)構(gòu)便啟動，最后由篩選節(jié)后將空頭煙支篩選出去。據(jù)悉，該發(fā)明提高空煙支
