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兩次。二是“制”定新年度工作計劃。根據(jù)上級工作指示以及年度重點工作任務(wù)安排，科學(xué)合理地認真制定本單位專賣年度工作計劃，涵蓋科技創(chuàng)新、重難點工作提升等方面。三是“嚴”格落實新年
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，為下步工作提升找到更好的方向，會議取得良好的效果。
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，重點查看規(guī)范經(jīng)營、客戶拜訪、明碼標價、條包一價、滿意度調(diào)查、小包陳列、終端星級等工作。? ?下一步，萍鄉(xiāng)煙草將根據(jù)此次交叉檢查的情況制定工作提升計劃，真正
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的專業(yè)素養(yǎng),以客戶滿意度調(diào)查為契機,收集客戶意見和建議,有針對性地改進工作,提升客戶感知體驗。
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方式內(nèi)容，確保參與人員熟知勞動競賽活動要求、內(nèi)容和目的，營造追趕超越良好氛圍。二是工作提升明顯。嚴格落實6S管理規(guī)范要求和車間日常管理規(guī)定，進一步規(guī)范員工
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;夯實“四員”聯(lián)動信息反饋，以網(wǎng)建基礎(chǔ)工作提升卷煙市場狀態(tài)水平，抓實抓牢抓細各項基礎(chǔ)工作。
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、經(jīng)營指導(dǎo)、一線平臺等。做好基礎(chǔ)工作，調(diào)好市場狀態(tài)。
五、督查考核促轉(zhuǎn)型。日常督查和月度考核相結(jié)合，每月初刊發(fā)“卷煙營銷網(wǎng)建基礎(chǔ)工作月通報”，明確營銷工作
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、經(jīng)營指導(dǎo)、一線平臺等。做好基礎(chǔ)工作，調(diào)好市場狀態(tài)。
五、督查考核促轉(zhuǎn)型。日常督查和月度考核相結(jié)合，每月初刊發(fā)“卷煙營銷網(wǎng)建基礎(chǔ)工作月通報”，明確營銷工作
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江西省宜春市公司穩(wěn)步推進現(xiàn)代終端工作。
提升質(zhì)量。對現(xiàn)有現(xiàn)代終端戶掃碼情況展開全面摸查，替換掉無意愿且無能力掃碼的現(xiàn)代終端戶；對未進行全商品錄入的客戶提供
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;采取三舉措加強客戶服務(wù)工作。
提升員工綜合素質(zhì)。邀請富有經(jīng)驗的專家為部門員工授課，開展重點、重要案例分析，對案例中的關(guān)鍵問題進行展開和細化，剖析案例的本質(zhì)
