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和積累,逐步形成了以各級(jí)正職為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的管理機(jī)制,加強(qiáng)考核獎(jiǎng)懲的激勵(lì)機(jī)制;人人簽訂《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制等等。這些機(jī)制的建立,對(duì)規(guī)范
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是必要的。三是在考查考核商企業(yè)績(jī)時(shí),將“三自”指標(biāo)的高低考慮進(jìn)去,作為政策扶持、稅收優(yōu)惠等的重要依據(jù)。
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;湖北省政府每年都召開(kāi)煙草市場(chǎng)整治專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議。
老煙斗:聽(tīng)說(shuō)有的地方還把煙草打假納入社區(qū)綜治工作考核項(xiàng)目,以提高社區(qū)對(duì)煙草專(zhuān)賣(mài)打假打私工作的支持。
小煙卷兒:
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寧鄉(xiāng)煙區(qū)各煙葉生產(chǎn)合作社都分別成立了6支專(zhuān)業(yè)服務(wù)隊(duì)伍,包括育苗服務(wù)隊(duì)、機(jī)械服務(wù)隊(duì)、植保服務(wù)隊(duì)、烘烤服務(wù)隊(duì)、分級(jí)預(yù)檢服務(wù)隊(duì)和運(yùn)輸服務(wù)隊(duì),由合作社統(tǒng)一進(jìn)行組織、培訓(xùn)、考核、篩選
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才脫穎而出創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,建立有效的考核激勵(lì)機(jī)制,科學(xué)規(guī)劃營(yíng)銷(xiāo)人員的職業(yè)生涯,充分調(diào)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)人員工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
三要發(fā)揮零售終端在品牌培育和消費(fèi)
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落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)罰,全年沒(méi)有出現(xiàn)任何安全生產(chǎn)事故,實(shí)現(xiàn)了本單位科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展。查金海還就如何做好2011年的安全生產(chǎn)工作提出了三點(diǎn)要求:一是要嚴(yán)格落實(shí)安全
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溝通、職工滿意度調(diào)查、職工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)、績(jī)效考核等方式方法,都豐富了現(xiàn)代企業(yè)制度下黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的形式,體現(xiàn)了時(shí)代特征。豐富多彩的文化體育活動(dòng)可以陶冶情操,
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,做到有目標(biāo)、有計(jì)劃、有安排、有檢查、有考核、有落實(shí)。要在企業(yè)中大力宣貫行業(yè)遠(yuǎn)景,倡導(dǎo)和諧理念,培育和諧精神,引導(dǎo)員工用和諧的方法、和諧的思維方式認(rèn)識(shí)事物
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、品牌合作生產(chǎn)、創(chuàng)新體系建設(shè)、加強(qiáng)卷煙市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、國(guó)際市場(chǎng)拓展、工作業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任考核、扶持國(guó)產(chǎn)煙機(jī)工業(yè)發(fā)展以及人才隊(duì)伍建設(shè)等11個(gè)具體配套政策措施文件。
1個(gè)“總體規(guī)劃”、5個(gè)“實(shí)施意見(jiàn)”、11個(gè)
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對(duì)部署的工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)亩綄?dǎo)和考核,他們作為傳播者、支持者、執(zhí)行者他們不僅僅起著上情下達(dá),情上達(dá)的作用,更好的是在人際銷(xiāo)售中通過(guò)人際口碑的方式傳播公司的產(chǎn)品