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“誠(chéng)信守法示范企業(yè)”創(chuàng)建工作,法規(guī)工作水平明顯提升。
一是深入開展法治宣傳教育。認(rèn)真加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法、用法,保障領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法目標(biāo)任務(wù)真正落到實(shí)處;深入開展
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工作進(jìn)行了全面部署,圍繞保持高壓態(tài)勢(shì)、提升工作水平、鞏固協(xié)作機(jī)制、強(qiáng)化自律管理提出了明確要求。
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,充分利用“臨煙黨建”和“共產(chǎn)黨員”微信平臺(tái),汲取先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),提高黨建工作水平。
強(qiáng)化陣地建設(shè),搭建交流平臺(tái)。按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求
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。一是總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升規(guī)范管理工作水平。通過(guò)規(guī)范管理上水平,推動(dòng)各項(xiàng)工作上水平,為企業(yè)做出更大貢獻(xiàn)。二是既要走出去,又要請(qǐng)進(jìn)來(lái)。博采眾長(zhǎng)
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各項(xiàng)工作水平。三要結(jié)合實(shí)際,堅(jiān)持不懈抓基層、打基礎(chǔ),把發(fā)展建立在可靠的市場(chǎng)基礎(chǔ)和扎實(shí)的工作基礎(chǔ)之上。
在與離退休老同志座談期間,調(diào)研組代表省局(
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2006年12月達(dá)到檔案工作規(guī)范化管理一級(jí)以來(lái),檔案管理工作水平得到了鞏固和提升。一是領(lǐng)導(dǎo)重視檔案工作,機(jī)構(gòu)健全,硬件良好,檔案管理各項(xiàng)規(guī)章制度完善
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。他強(qiáng)調(diào),全體職工要克服危機(jī)感、責(zé)任意識(shí)不足,自我約束性差等弱點(diǎn),夯實(shí)工作基礎(chǔ)、提升工作水平,始終堅(jiān)持以人為本的管理理念,充分挖掘
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住,又要管得好。要認(rèn)真做好輿論引導(dǎo)和法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作,處理好剛性制度要求和柔性管理尺度的關(guān)系,夯實(shí)專賣管理的基礎(chǔ)。二是切實(shí)提高客戶經(jīng)理工作水平。要加大探索力度
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考核工作,確??h(區(qū))分公司財(cái)務(wù)工作水平不斷提升。
二是圍繞發(fā)展大局,切實(shí)履行財(cái)務(wù)職責(zé)。圍繞全市行業(yè)不同階段的工作任務(wù),為保證
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,推進(jìn)規(guī)模種植,創(chuàng)新組織模式,加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),積極構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系,全面提升煙葉工作水平,確保實(shí)現(xiàn)“十三五”煙葉工作良好