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的倉庫或者辦公樓的辦公室里針對(duì)現(xiàn)場問題讓學(xué)員進(jìn)行演練，使知識(shí)迅速轉(zhuǎn)化為技能?！ ? 培養(yǎng)自己的內(nèi)訓(xùn)師。帶動(dòng)行業(yè)工作水平的大幅提升。內(nèi)訓(xùn)師可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需要和安排，對(duì)員工
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，推進(jìn)全員、全過程、全方位精益管理和體系建設(shè)，提高企業(yè)基礎(chǔ)管理工作水平。
評(píng)價(jià)重點(diǎn)主要突出兩個(gè)方面：一是從“培訓(xùn)宣貫、方法工具、體系支撐、機(jī)制保障、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)”五個(gè)方面
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、攻堅(jiān)克難的用人導(dǎo)向，把想干事、能干事、干成事的干部用起來，營造能者上、庸者讓的用人理念，形成勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己梅諊?。三是提升營銷工作水平。認(rèn)真貫徹國煙辦〔2015
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跨越發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
會(huì)議要求，推進(jìn)和完善打擊涉煙違法犯罪工作體系建設(shè)，切實(shí)提升各項(xiàng)工作水平，努力為南澗煙草產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造更加良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境
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的熱點(diǎn)、難點(diǎn)，共同提升專賣管理工作水平。
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，參訓(xùn)人員紛紛表示，本次培訓(xùn)內(nèi)容針對(duì)性強(qiáng)、實(shí)用性高，易于掌握、便于應(yīng)用，對(duì)提高個(gè)人業(yè)務(wù)能力、提升整體工作水平幫助很大，獲益頗豐。培訓(xùn)總體上
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，從日常工作提煉理論成果，提升工作水平，實(shí)現(xiàn)職位變職責(zé)、文憑變水平、經(jīng)歷變能力，并寄語全體員工做到安心、靜心、恒心，積累經(jīng)驗(yàn)
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各項(xiàng)要求，深照細(xì)查，篤實(shí)踐行，邊學(xué)邊查邊改，規(guī)范自身言行，以問題整改推動(dòng)工作水平、效能持續(xù)提升。
五是強(qiáng)化措施落實(shí)，
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”作用；以獲獎(jiǎng)選手為榜樣，總結(jié)收獲和差距，不斷提升業(yè)務(wù)技能和工作水平；以培養(yǎng)人才為己任，高度重視技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作，
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;加強(qiáng)法治宣傳力度，提升行政執(zhí)法工作水平；以“兩個(gè)強(qiáng)化”為立足點(diǎn)，加強(qiáng)法治監(jiān)督，著力構(gòu)建法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系。四要以嚴(yán)的要求，扎實(shí)開展安全
