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，破解難題在一線，聯(lián)系群眾在一線，爭創(chuàng)業(yè)績在一線，培養(yǎng)人才在一線。
關(guān)注焦點在一線。按照“重心下移、著眼基層”的要求，將工作
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;本著關(guān)愛員工、培養(yǎng)和造就人才的原則，鼓勵年輕員工下基層參與學(xué)習(xí)實踐活動。2011年9月13日下午，臨滄市局（公司）在華葉臨滄莊園召開了年輕員工
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，推進員工與企業(yè)和諧發(fā)展，更加注重黨工團建設(shè)，推進“三個文明”和諧發(fā)展。
四是堅持以人本管理為核心。強化人才是第一資源的人本理念，不斷完善機制
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，分廠為年輕員工成長成才搭建了良好的平臺，做了大量卓有成效的工作。上級公司和分廠為員工發(fā)展規(guī)劃了幾條職業(yè)通道，一是把員工培養(yǎng)成專業(yè)技術(shù)人才；二是把員工
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，形成具有淮煙特質(zhì)的卷煙加工技術(shù)，提升精細(xì)化、清潔化生產(chǎn)水平；實施“123”人才培養(yǎng)工程，建立符合企業(yè)發(fā)展的人才庫，培養(yǎng)高端型
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講話中指出，本次競賽以“服務(wù)生產(chǎn)、展示技能”為主題，通過競賽進一步加快高技能人才隊伍建設(shè)，為全系統(tǒng)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供有力的技術(shù)和人才支撐，通過
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技術(shù)創(chuàng)新能力，此次國家局科教司建立了嚴(yán)密的考核體系，共分創(chuàng)新成果、創(chuàng)新人才、創(chuàng)新體系等3個大項12個小項，對各企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力進行綜合考核分析。湖北中煙在低焦油
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“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，即關(guān)注焦點在一線，破解難題在一線，聯(lián)系群眾在一線，爭創(chuàng)業(yè)績在一線，培養(yǎng)人才在一線。
關(guān)注焦點在一線。按照“重心
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命題。此舉旨在科學(xué)、規(guī)范地選拔出與崗位適應(yīng)的應(yīng)聘者，最大限度地減少后期培訓(xùn)成本、發(fā)揮人才的特長，提高崗位選人用人質(zhì)量。而由于此次競爭上崗動員早，與3年前相比
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和整體素質(zhì)，加強煙草行業(yè)高技能人才隊伍建設(shè)，提高全市專賣管理水平，并為市局參加云南省第二屆煙草專賣管理崗位技能競賽做好參賽選手選拔工作，7月7
