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明確日常言行的衡量標(biāo)尺，用黨規(guī)黨紀(jì)校正思想和行動。吳永勝強(qiáng)調(diào)，公司廣大黨員干部要通過黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，不斷增強(qiáng)紀(jì)律意識，加強(qiáng)自我約束，
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、校友、戰(zhàn)友、同學(xué)、球友等名義發(fā)起的背后潛藏利益勾兌、團(tuán)團(tuán)伙伙問題的飯局、酒局。五是嚴(yán)查酒后行為失德失范。嚴(yán)查酒后誤工曠工、言行不當(dāng)、尋釁滋事、酒駕醉駕等違背社會公序良俗問題。
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、求真務(wù)實(shí)的黨內(nèi)政治生活實(shí)踐，勇于揭露糾正黨員干部言行和工作中存在的缺點(diǎn)、錯誤，做到敢于開門見山、動真格、見真章，達(dá)到了“紅紅臉、出出汗”的目的。并就下一步工作
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人人想辦法、出點(diǎn)子，不斷提高工作水平；評選“小能手”，在車間內(nèi)不斷挖掘和宣傳“身邊的榜樣”，以先進(jìn)榜樣的言行感染他人，帶動
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繃緊廉潔之弦，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線，時(shí)刻用黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī)約束自己言行，不折不扣落實(shí)好中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，自覺筑牢拒腐防變的思想
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的人利用就更是得不償失了。因此，在公共場合和工作中在注意自己的儀容儀表和言行舉止的同時(shí)，細(xì)節(jié)細(xì)微之處更加不能忽視，避免意愿之外的、不必要的走紅、上熱搜
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規(guī)范自己的言行，樹立規(guī)范、文明、為民的社會形象。強(qiáng)化工作問題癥結(jié)，全面精益化服務(wù)。開展干部述職述責(zé)、員工評議測評和部門職能梳理活動，列出“最不滿意項(xiàng)
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，近距離發(fā)現(xiàn)問題，推動年輕干部強(qiáng)化日常言行自律。積極構(gòu)建“日常監(jiān)督+專項(xiàng)監(jiān)督”的全面監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。常態(tài)化開展日常監(jiān)督，將遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩情況作為監(jiān)督重點(diǎn)
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和方向上是否合一，大多數(shù)職工是否贊成、滿意和決心完成，等等，都是需要考慮和謀劃的事情。謀的再多，也都需要在實(shí)際工作中落地。說和做、言行一致才會
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廉潔自律這根弦，在思想上劃出紅線，在行動上明確界限，守住底線，筑牢防線，時(shí)刻規(guī)范自己的言行，謹(jǐn)記自身職責(zé)，
