各類形式的廉政教育活動27次,接受廉政教育的黨員干部達到1300余人次。評選出年度“廉政勤政先進集體”3個、“廉潔自律先進個人”4名。與400余名員工開展“一對一”
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先進集體”3個、“廉潔自律先進個人”4名。與400余名員工開展“一對一”征求意見談話。“陽光”廉政文化品牌,被山東省國資委、省企業(yè)聯(lián)合會評選為全省年度企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎,
辦公室整理,提前通過網(wǎng)絡流轉各班子成員征求意見,充分發(fā)揮黨政管理班子集體智慧,從而提高重要事項議事決策的及時性、準確性、科學性和合理性。五是例會執(zhí)行保密制
要求各部門(單位)在廣泛征求職工群眾意見的基礎上,緊緊圍繞上級要求和關注的事,圍繞群眾關心的事,圍繞存在的薄弱環(huán)節(jié),
,在全面盤點2011年各項工作的基礎上,廣泛征求各科室的意見和建議,要求各科室盡快明確2012年的工作重點、難點和亮點,強化計劃安排,