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組成“獻愛心小組”，深入轄區(qū)居民小區(qū)免費為下崗職工家庭、五保戶家庭、參加人士、孤寡老人等送去米、面、油、衣服、被褥等生活必須品。這一個性服務(wù)化措施一經(jīng)推出，立即得到
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;這就需要行業(yè)不斷制定出新制度，來保障煙草行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。有人認為，制定那么多規(guī)章制度，在實際生活中作用不大，這種看法是完全錯誤的，
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;并在消費者的心目中建立起了高端品牌的認知。“金牌牛奶，特侖蘇人生”的品牌主張，告訴消費者這不僅僅只是一杯牛奶那么簡單，而是成為了一種生活方式，
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群眾所思、所盼，及時解決人民群眾生產(chǎn)生活中的實際困難，只有在為群眾排憂解難中才能和他們建立起真摯的感情。
二是尊重群眾。胡錦濤總書記指出：“群眾在我們心中
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卷煙賣出優(yōu)勢，迫切需要進行差異化定位。
一是找到被接受的理由。隨著人們生活水平日益提高，越來越多的消費者對卷煙危害性認識在不斷提高，卷煙產(chǎn)品的消費也越來越
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;手機游戲廣告將會成為一種新型的媒體，為企業(yè)品牌帶來更好的宣傳效果。
模式七：移動生活
這是一種全新的互動營銷解決方案，首先由WAP（
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自己的要求，工作懶散，生活作風腐化，則很難服眾，甚至會導致上行下效，管理起來困難重重，很難開展好工作。所以煙草
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競賽、撥河賽、藍球賽、環(huán)城跑、“職工十日樂”等活動，這不僅提高了職工的文化素質(zhì)和專業(yè)水平，豐富了職工的業(yè)余文化生活，更重要的是激發(fā)了職工的生產(chǎn)積極性、主動性
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，非圖后事報也”。這是何意呢？糊涂即模糊也，因為在日常生活中對員工的思想感情，積極性都是很難量化的。所以說，糊涂，是一種
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，8小時之外，對于合作企業(yè)駐廠項目組人員，廣西中煙也采取了人性化的管理方式?！霸跇I(yè)務(wù)上大家是友好的同事，在生活上更應(yīng)該是很好的朋友，
