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;讓大家視角、聽角、心靈受到了強烈的震撼和沖擊，有效地將法律、紀律、規(guī)定的嚴懲震懾威嚴植根于干部職工心中，提高了大家的法紀意識，教育大家自覺做到明法紀、知敬畏
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，通過開展專題教育，在認識上對黨的各項要求要有新的、更高的敏銳性；在思想上對黨內(nèi)規(guī)制要有警醒、敬畏之感；在行動上要轉(zhuǎn)化為對實際工作的動力，愛崗
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教育，讓員工身懷感恩之心、自律之心、敬畏之心，促進員工不愿為；三是加強制度機制建設(shè)，從源頭上治理腐敗，解決不能為問題；四是
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，扎緊制度“籬笆”，構(gòu)建規(guī)范管理保障機制。
六是認真開展“三個敬畏、三個新常態(tài)、三類警典”的“三個三”教育活動，以專題培訓等形式教育引導干部職工牢固樹立規(guī)范履權(quán)
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;堅決做到零容忍、嚴查辦，讓干部職工真正受警醒、明底線、知敬畏，推動企業(yè)作風建設(shè)不斷取得新成效。
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;做到事業(yè)和家庭雙豐收。四是嚴格自律，對事對人常懷感恩之心、自律之心和敬畏之心。
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規(guī)心存敬畏，從“要我控煙”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙責煛?。如?#xff0c;控煙難題才能迎刃而解。
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；二是要加強基層廉政建設(shè)，心存感恩，敬畏崗位，使廉政工作為煙葉生產(chǎn)保駕護航。
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;公司）通知要求，認真開展“三個三”教育活動。
一是加強學習，守規(guī)范不逾矩。活動過程中，縣局以“三個敬畏、三個新常態(tài)、三類警典”教育為抓手
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大規(guī)模集訓，培訓全程杜絕了帶人“陪讀”、公車“伴讀”等不良現(xiàn)象，自始至終嚴格執(zhí)行中央有關(guān)規(guī)定，真正使參訓人員受到警醒、明白底線、知道敬畏，為切實落實“兩個
